En synthèse

L'entreprise idlp conseil se préoccupe du bien-être et de la perception de ses stagiaires, en évaluant leur satisfaction de manière régulière. Elle mesure la satisfaction des stagiaires à travers des statistiques, ce qui indique une prise en compte de l'aspect social dans ses activités. De plus, l'entreprise a mis en place une initiative visant à améliorer l'accessibilité de ses locaux pour les personnes à mobilité réduite. Cependant, il semblerait que l'entreprise ne se mobilise pas directement pour la transition verte. Les actions liées à la neutralité carbone, la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, l'économie circulaire, la finance éthique et les investissements durables, ainsi que la gouvernance responsable de la transition ne sont pas clairement communiquées. L'activité principale de l'entreprise est le conseil et l'audit, avec un accent sur la formation et le développement des compétences humaines pour améliorer la performance des entreprises.

Social et sociétal

idlp conseil mesure la satisfaction des stagiaires à travers des statistiques, ce qui indique une prise en compte de l'aspect social dans ses activités. Cela suggère que l'entreprise se préoccupe du bien-être et de la perception de ses stagiaires, en évaluant leur satisfaction de manière régulière.

Neutralité carbone

idlp conseil a mis en place une initiative visant à améliorer l'accessibilité de ses locaux pour les personnes à mobilité réduite. Cependant, aucune action spécifique liée à la neutralité carbone n'a été communiquée. Les initiatives communiquées ne semblent pas avoir un impact direct sur la réduction des émissions de gaz à effet de serre.