Le collectif se concentre principalement sur le soutien et la promotion de projets artistiques et musicaux, en organisant des événements culturels et un festival majeur pour mettre en avant des groupes de musiques actuelles.
C
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie des 50% d’organisations les plus engagées, hors top 20%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juillet 2026
Sur le marché des associations culturelles soutenant la musique actuelle, les enjeux RSE prioritaires concernent la gouvernance, la dimension sociale et sociétale, ainsi que la réduction de l'impact environnemental. La sensibilisation aux transitions durables, l'inclusion sociale et la réduction des déchets sont des domaines d'action fréquents.
Le collectif Tomahawk se distingue par son engagement dans la sensibilisation aux enjeux de la transition durable.
À travers des initiatives telles que Le Pack du Zikos, il soutient les projets artistiques et contribue au maintien de l'accès à la culture toute l'année, ce qui reflète une gouvernance intégrant la responsabilité sociétale.
Cette dynamique est partagée par plusieurs organisations similaires, dont Les 4 Écluses, qui ont développé un plan d'action RSO structurant leur démarche.
Les organisations comparables mettent fréquemment en œuvre des actions ayant un impact social ou territorial et favorisent l'inclusion et l'égalité dans les ressources humaines.
Par exemple, les Rencontres Trans Musicales de Rennes organisent des ateliers artistiques en milieu pénitentiaire et développent des partenariats pour l'insertion de personnes en situation de handicap. Ces initiatives favorisent la cohésion sociale et l'accès à la culture pour tous.
Pour le Collectif Tomahawk, les sources analysées n'ont pas permis d'identifier d'initiatives concrètes sur ces axes à ce jour.
Les organisations similaires intègrent des actions pour réduire leur impact écologique, notamment par la promotion de la mobilité douce, le tri et recyclage des déchets ou encore l'amélioration de l'efficacité énergétique.
Par exemple, Les Trans Musicales proposent des transports à tarif réduit en TER et assurent le tri de 15 tonnes de déchets pendant leur festival.
Collectif Tomahawk n'a pas communiqué d'initiatives explicites dans ce domaine, ce qui est cohérent avec le faible score environnemental observé.
Collectif Tomahawk présente un niveau d'engagement RSE aligné sur la moyenne du secteur (note globale C), avec une attention particulière portée à la sensibilisation aux enjeux de la transition durable. Les actions sociales et environnementales restent à structurer ou formuler plus explicitement dans les sources analysées.
Organisations leaders
Le Brise Glace
B
Organisation de concerts, soutien à la création musicale, résidences d'artistes, ateliers et formations pour musiciens, éducation artistique et culturelle, événements culturels et festifs.
Les 4 Écluses
A
Les 4 Écluses est une association dédiée aux arts de la scène, notamment la musique. Elle propose des concerts, des événements pour le jeune public, et des ateliers culturels. L'association gère également des studios de musique et offre des services d'accompagnement aux musiciens. Elle s'engage dans des actions culturelles et environnementales, comme la promotion de la culture durable.
La Luciole
A
La Luciole est une scène de musiques actuelles qui propose une programmation variée de concerts. Elle accompagne également des groupes et mène des actions culturelles. L'organisation est reconnue pour son engagement dans la promotion des musiques actuelles depuis plus de 20 ans.
Initiatives identifiées chez les leaders
Communication inclusive et valorisation des femmes dans la programmation culturelle et artistique.
“La Luciole met en œuvre une communication inclusiv...” - La LucioleAmélioration de la parité femmes-hommes en programmation et ateliers dédiés.
“Le Brise Glace travaille à améliorer la représenta...” - Le Brise GlaceCollaboration avec institutions et structures locales pour projets culturels
“La Luciole collabore avec plusieurs institutions p...” - La Luciole56% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+422 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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