Dans le secteur du déploiement et de l'exploitation des réseaux fibre optique, les enjeux RSE sont centrés sur la réduction des émissions de gaz à effet de serre, la qualité de vie au travail, et la gouvernance responsable. Les entreprises intègrent aussi la mobilité durable et la gestion des ressources énergétiques, face aux exigences croissantes de transition écologique et numérique.
Réduction des émissions de gaz à effet de serre et transition énergétique
La diminution de l'empreinte carbone est une priorité partagée, avec des actions ciblées sur les processus industriels et les infrastructures. Beaucoup investissent pour intégrer les énergies renouvelables et accroître l'efficacité énergétique.
Altitude Infra s'est engagée à réduire ses émissions, notamment via l'installation d'ombrières photovoltaïques de 1 900 m² sur le parking de son siège, produisant 380 000 kWh par an, dont une partie est redistribuée au réseau. Elle réalise également un bilan carbone conforme à la norme ISO 14064-1, intégrant scopes 1, 2 et 3, afin de piloter une réduction progressive des émissions. Ce bilan, en collaboration avec l'ADEME, guide ses objectifs annuels et actions de sensibilisation.
Cette démarche est similaire à celle de Circet, qui a défini des objectifs précis pour la décarbonation de sa flotte et ses processus industriels (Circet), illustrant une dynamique commune dans le secteur.
Mobilité durable et solutions techniques innovantes
Le déploiement de bornes de recharge pour véhicules électriques et d'équipements connectés illustre une réponse concrète à la mobilité douce, essentielle dans l'évolution des infrastructures de télécommunications.
Altitude Infra se distingue par l'accompagnement offert aux entreprises et collectivités dans la transition environnementale, notamment avec des solutions sur mesure telles que des bornes de recharge pour poids lourds à Trélazé, comprenant étude, installation et maintenance. Ce positionnement met en avant un engagement direct dans la mobilité durable.
Cette action rejoint les initiatives déployées par Circet France, qui a massivement équipé ses agences en bornes de recharge, favorisant une flotte électrique au sein de ses opérations.
Respect des droits humains, qualité de vie et conditions de travail
Les entreprises valorisent le bien-être au travail et le respect des droits humains, avec une attention particulière sur l'égalité et la non-discrimination.
Altitude Infra établit et fait respecter une charte rigoureuse pour ses fournisseurs, intégrant des normes internationales relatives aux droits fondamentaux et à la santé sécurité au travail. Elle publie également un index égalité femmes-hommes en progression constante, reflétant des actions concrètes sur les salaires et conditions. Ces éléments montrent un engagement social structuré.
Des entreprises comme Circet poursuivent des démarches similaires, avec des certifications ISO 45001 et des actions pour la parité dans leurs effectifs.
Gouvernance responsable et achats responsables
La gouvernance intègre la transparence, les pratiques éthiques et la gestion des risques, notamment via une politique d'achats responsables.
Altitude Infra a formalisé une charte d'achats responsables en cours de déploiement, évaluant les fournisseurs selon des critères environnementaux, sociaux et éthiques. Cette politique inclut la communication des résultats et le suivi des plans d'amélioration, garantissant un engagement crédible dans la chaîne d'approvisionnement.
Des entreprises voisines telles que Rosace Fibre ou BVS illustrent aussi l'intérêt porté à la transparence et à la traçabilité dans leurs démarches RSE.
Synthèse du positionnement RSE de Altitude Infra
Altitude Infra communique avec une bonne exhaustivité sur ses engagements RSE, notamment en matière de réduction des émissions de carbone, de qualité de vie au travail et de gouvernance responsable. Son score global A reflète une communication plus complète que la majorité de ses pairs dans le secteur.
