
Conseil en pilotage de la performance financière et opérationnelle. Optimisation financière, excellence opérationnelle, transformation digitale et analyse de données. Intégration des critères ESG. Partenaire SAP, Anaplan et Dataiku.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Asterigo, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2026
Sur le marché du conseil en pilotage de la performance, les enjeux RSE prioritaires concernent l'intégration des critères ESG, la réduction des émissions de gaz à effet de serre et l'amélioration des conditions sociales et sociétales. Les organisations similaires investissent aussi dans la gouvernance responsable, la transparence des résultats et le mécénat ciblé.
La réduction des émissions de GES est un enjeu clé, avec des initiatives visant la neutralité carbone et l'intégration systématique des critères ESG dans les processus industriels et décisionnels. Asterigo s'engage activement sur ce domaine, avec une stratégie claire de diminution progressive de son empreinte carbone et la neutralisation visée pour 2025.
L'entreprise accompagne ses clients par des solutions de pilotage de la décarbonation, incluant des outils internes pour calculer les émissions selon plusieurs normes, ainsi que l'intégration des critères ESG via des plateformes comme SAP, Anaplan et Dataiku. Cette démarche s'accompagne également d'adaptations sectorielles et de reportings conformes à la CSRD, à l'image de certaines pratiques chez OneHive qui développent des outils de modélisation pour optimiser les émissions dans les réseaux logistiques.
La qualité de vie au travail, le respect des droits humains et la promotion de l'inclusion sont des préoccupations partagées par une fraction significative des acteurs du secteur. Asterigo agit sur ces axes en développant la diversité, des politiques de rémunération transparents, et en consacrant une partie du temps de travail de ses consultants à des actions de bénévolat.
L'entreprise encourage une culture de feedback et offre des opportunités de formation adaptées à chaque collaborateur, renforçant ainsi l'engagement et le bien-être interne. Ces efforts s'inscrivent dans une logique proche de celle observée chez EPSA qui mène des actions concrètes d'inclusion et de mentorat.
La transparence, l'éthique des affaires et la conduite responsable constituent des piliers majeurs sur le marché. Asterigo mobilise ces axes via un suivi régulier des résultats RSE et une politique active de mécénat social et environnemental, allouant 1 % de son chiffre d'affaires à ces actions.
Ce type d'engagement rappelle les pratiques de SeaBird, qui associe mécénat, éthique, et formation pour ancrer une mission sociale et écologique dans son activité.
Moins répandues parmi les entreprises similaires, les initiatives liées à l'économie circulaire concernent principalement l'écoconception et la digitalisation des processus. Asterigo témoigne d'une démarche active en privilégiant des achats responsables, la dématérialisation et des solutions visant à limiter l'empreinte matérielle, conformément aux attentes croissantes du secteur.
Asterigo présente une communication RSE complète et structurée par rapport à ses 55 pairs, se positionnant avec un score global B. Son engagement est particulièrement marqué sur la réduction carbone et l'intégration des critères ESG, tout en développant des actions notables sur les volets social et mécénat.
Organisations leaders
Up Technologies
A
Conseil en stratégie et transformation digitale pour les entreprises. Accompagnement dans l'optimisation des processus et l'amélioration de la performance opérationnelle. Services de conseil en management et en organisation.
OneHive
B
Cabinet de conseil et d’intégration spécialisé dans la transformation digitale des processus de planification. Expertise en solutions de planification stratégique, tactique et opérationnelle pour optimiser la performance financière et opérationnelle.
EPSA
A
EPSA est un acteur européen spécialisé dans l'optimisation de la performance financière, opérationnelle et environnementale. Le groupe propose des solutions pour soutenir la performance financière des entreprises, renforcer leurs expertises opérationnelles et accélérer leurs transformations environnementales. Les services incluent la valorisation de la propriété intellectuelle, le financement de l'innovation, l'optimisation des coûts, la gestion des risques financiers, et la mise en œuvre de stratégies RSE.
Initiatives identifiées chez les leaders
Stratégie climat basée sur méthodologie ACT Pas-à-Pas
“EPSA a élaboré une stratégie climat ambitieuse en ...” - EPSAProgression vers certification Ecovadis Platine
“La société a obtenu la certification Ecovadis Plat...” - Up TechnologiesPolitique éthique renforcée par formations en cybersécurité et transparence.
“OneHive met en œuvre une politique éthique axée su...” - OneHive44% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+376 initiatives collectées parmi 55 organisations similaires
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