Le marché de la location industrielle intègre progressivement des enjeux importants liés à la responsabilité sociétale des entreprises (RSE). Ces enjeux couvrent notamment la réduction des émissions de gaz à effet de serre, la gestion durable des ressources et la qualité de vie au travail. La moitié des acteurs du secteur communiquent sur au moins une initiative RSE.

Actions pour la neutralité carbone et l'efficacité énergétique

Un enjeu central est la réduction des émissions de GES dans les procédés industriels et l'utilisation de matériels plus propres. Près de 30% des entreprises du secteur agissent sur la diminution des émissions dans leurs opérations, à travers :

• la promotion d'énergies renouvelables ou l'amélioration de l'efficacité énergétique,
• l'écoconception des équipements,
• le développement de moyens de mobilité et infrastructures durables.

Pour Actis Location, aucune initiative concrète n'a été identifiée dans les sources analysées concernant ces axes, ce qui contraste avec des actions notables chez des pairs comme Aprolis Loueur de manutention qui développe une offre de matériels électriques pour réduire les émissions.

Initiatives en économie circulaire et gestion des déchets

L'économie circulaire prend une place grandissante, notamment via le réemploi, recyclage ou la réduction des déchets, actions mises en œuvre par près d'un quart des acteurs analysés. La création de nouveaux modèles économiques circulaires complète ces approches.

Si Actis Location ne montre pas d'initiatives claires publiquement, ses concurrentes telles que Aprolis Loueur de manutention ont déployé des activités de reconditionnement de machines et des services de maintenance orientés vers la réduction des déchets et émissions.

Engagements sociaux et gouvernance responsable

Les enjeux sociaux et de gouvernance émergent peu à peu, avec une attention portée au respect des droits humains, à la qualité de vie au travail et à l'éthique des affaires. Les structures de dialogue social et la transparence dans le suivi des résultats sont valorisées.

Les informations relatives à Actis Location ne détaillent pas d'actions précises dans ces domaines, alors que d'autres, telles que FOSELEV AGINTIS, développent des politiques complètes intégrant formation des collaborateurs, lutte contre les discriminations et intégration des critères QSSE dans les rémunérations.

Synthèse du positionnement RSE de Actis Location

Actis Location révèle une communication moins développée sur les enjeux RSE que près de la moitié des acteurs du secteur ayant des initiatives documentées. Sa note globale est D, indiquant un positionnement à renforcer par rapport à ses pairs.