Le secteur de la construction navale militaire s'inscrit dans un contexte où les enjeux RSE sont variés, mêlant réduction des émissions, gestion des ressources, protection de la biodiversité et respect des conditions sociales. Les organisations similaires abordent ces défis par des initiatives centrées sur la neutralité carbone, la biodiversité, la gouvernance et le social, quête d'un équilibre entre performance industrielle et responsabilité sociétale.
Neutralité carbone : innovations et réduction des émissions
Les entreprises du secteur concentrent leurs efforts sur la réduction des émissions de gaz à effet de serre et l'innovation pour la neutralité carbone. Naval Group intègre l'environnement dans ses projets navals et opere un plan pour diminuer ses émissions d'ici 2050.
Elle développe également une plateforme numérique pour soutenir la transition énergétique maritime et participe à la coalition T2EM, explorant des alternatives aux carburants fossiles.
Des pairs comme Chantiers de l'Atlantique innovent par des projets comme Silenseas pour réduire l'empreinte carbone des produits, tandis que cmn naval explore l'énergie hydrolienne avec des fermes pilotes visant l'offshore durable.
Social et sociétal : qualité de vie, inclusion et développement des talents
La plupart des organisations dans le domaine investissent dans les droits humains, la santé au travail et la diversité. Naval Group se distingue par son déploiement rigoureux de plans pour la santé et sécurité et la promotion active de la mixité et de l'égalité femmes-hommes.
Elle a institué un réseau dédié à la diversité et réalise une cartographie des risques liés aux droits humains. Par ailleurs, elle stimule les talents via la création d'un campus maritime et des partenariats académiques.
À titre de comparaison, Gestal met en œuvre des politiques RSE pour l'égalité femmes-hommes et la sécurité, tandis que Framatome accompagne la création d'emplois durables en Europe.
Protection de la biodiversité et gestion des ressources
La biodiversité constitue un axe important, avec des actions pour réduire la pollution, gérer durablement les ressources et restaurer les écosystèmes. Naval Group conduit des projets pour limiter les impacts des travaux maritimes et participe activement à la préservation marine.
Sa démarche inclut aussi des initiatives de réduction des déchets et du recyclage, telles que la collecte de batteries et le réemploi d'équipements, en cohérence avec les attentes du secteur.
Des pairs comme la Compagnie Maritime Nantaise promeuvent des fournisseurs responsables, et les chantiers navals du nord vanpraet développent des processus de recyclage internes.
Gouvernance responsable et transparence
Les organisations similaires valorisent l'éthique des affaires et la transparence. Naval Group a mis en place un contrôle interne robuste et adhère aux normes internationales telles que le Global Compact et l'ISO 26000.
Elle publie régulièrement ses résultats RSE et structure ses achats autour de critères responsables, encourageant notamment une relation durable avec les PME et l'innovation.
Framatome, par exemple, définit un code éthique pour le personnel et les fournisseurs, complétant ces dispositifs par des programmes de conformité.
Positionnement RSE de Naval Group
Avec un score global de positionnement RSE évalué à A, Naval Group démontre une communication plus complète que nombre de ses homologues. Son engagement couvre à la fois les dimensions carbone, sociale, biodiversité et gouvernance, s’alignant ainsi avec les principales pratiques observées dans son secteur.
