Analyse RSE Caractères Enseignes

Le secteur de l'impression numérique grand format et de la communication visuelle est confronté à plusieurs enjeux RSE, notamment la gestion des déchets, la réduction des émissions de gaz à effet de serre et l'éco-conception. Les entreprises du marché tendent à développer des initiatives autour de l'économie circulaire, de la neutralité carbone et de meilleures conditions de travail pour leurs collaborateurs.

Économie circulaire et gestion des déchets

Près de la moitié des entreprises similaires mettent en place des actions de réemploi, recyclage ou réduction des déchets. Parmi celles-ci, on trouve la collecte et le tri des matériaux usagés ainsi que l'utilisation de supports recyclés. Par exemple, KVC PRINT imprime sur papier 100% recyclé et s'attache à optimiser le sourcing des matières premières pour limiter l'impact environnemental.

Caractères Enseignes agit également dans ce domaine avec plusieurs initiatives concrètes : récupération et revalorisation des déchets issus de ses activités, utilisation systématique d'encres sans COV et de supports recyclables, ainsi que l'emploi d'emballages recyclés et recyclables. Ces actions s'inscrivent dans une politique globale de développement durable engagée depuis 2019.

Réduction des émissions de carbone et efficacité énergétique

La réduction des émissions de gaz à effet de serre est un sujet présent pour plus d'un tiers des entreprises du marché. Certaines, comme Nora Distribution ou Exhibit Group, définissent des politiques ambitieuses de réduction des émissions et adoptent des innovations pour améliorer leur efficacité énergétique.

Caractères Enseignes a pris plusieurs mesures en ce sens, notamment avec l'adoption de technologies d'impression LED UV qui réduisent significativement la consommation d'énergie et l'utilisation d'encres et matériaux moins polluants. L'entreprise intègre également l'éco-conception dans ses projets, en privilégiant des stands modulaires réutilisables et en produisant localement pour limiter son empreinte carbone.

Respect des droits humains et qualité de vie au travail

Un nombre plus restreint d'organisations similaires se concentrent sur le volet social, mettant en avant la qualité de vie au travail et l'inclusion. Par exemple, DecoAder favorise la formation, la diversité et l'insertion professionnelle.

Caractères Enseignes s'engage également à renforcer les compétences de ses collaborateurs via des formations continues et à maintenir des conditions de travail respectueuses, valorisant l'implication individuelle et une culture inclusive. Ces actions participent à une dynamique sociale positive au sein de l'entreprise.

Synthèse du positionnement RSE de Caractères Enseignes

Avec un score global positionné en B, Caractères Enseignes communique de manière plus complète sur ses engagements RSE que la majorité de ses pairs. Ses initiatives dans l'économie circulaire, la réduction des émissions et la qualité de vie au travail témoignent d'une démarche responsable bien ancrée dans ses pratiques.