Le secteur de l'hospitalisation à domicile (HAD) doit intégrer plusieurs enjeux RSE, notamment la gestion responsable des ressources, la qualité de vie au travail et l'impact social territorial. Le soin continu à domicile implique aussi une attention particulière aux conditions humaines et à la réduction des impacts environnementaux.
Approche environnementale : gestion des déchets et économie circulaire
Sur ce marché, une part importante des acteurs met en place des démarches de réemploi, recyclage et réduction des déchets. Ces initiatives visent à limiter l'empreinte environnementale via la maîtrise des consommations et la valorisation des déchets. Par exemple, le Centre Hospitalier de Somain a développé un comité dédié à la réduction des consommations d'eau et d'énergie, tout en sensibilisant les équipes.
L’HAD de l’Aven à Etel agit dans ce domaine avec plusieurs démarches concrètes :
- collaboration avec La Feuille d’Érable pour le recyclage du papier via une entreprise adaptée,
- organisation de livraisons pour limiter le surstockage de médicaments et reprise des surplus pour destruction conforme,
- mise en place du tri et recyclage du papier dans ses locaux.
Dimension sociale et sociétale : qualité de vie au travail et impact territorial
Globalement, une part significative des organisations HAD développe des actions autour du respect des droits humains, de la qualité de vie au travail et de l’impact territorial. Cela inclut le soutien aux patients, la prévention ou l'inclusion dans les ressources humaines. Par exemple, des établissements collaborent avec des associations locales et déploient des actions de prévention santé à domicile.
Pour HAD de l’Aven à Etel, les sources analysées ne font pas état d’initiatives spécifiques dans ces axes. Cette absence ne traduit pas un désengagement mais reflète une communication limitée sur ces dimensions dans les documents consultés.
Gouvernance et transparence : suivi des résultats et éthique
Au sein des organisations similaires, le suivi des résultats et la transparence, ainsi que l’éthique des affaires, sont des axes majeurs. Certains dispositifs comprennent des comités RSE, des démarches structurées de lutte contre la corruption et des engagements publics pour la transition durable.
Ici, l’HAD de l’Aven à Etel ne communique pas sur ces aspects dans les références disponibles. D'autres établissements, comme HADAN ou la Fondation Santé Service, illustrent ces actions par la mise en place de comités RSE, le suivi de la qualité de vie au travail et des séances de sensibilisation.
Synthèse du positionnement RSE de HAD de l’Aven à Etel
Avec un score global de positionnement RSE de C, l’HAD de l’Aven à Etel communique mieux que la moyenne des établissements similaires, notamment grâce à ses initiatives liées à l’économie circulaire. Néanmoins, d’autres axes tels que le social et la gouvernance sont moins développés dans les sources analysées, sans indication de désengagement.
