La principale activité de l'entreprise est la fabrication d'insignes et de décorations honorifiques, mettant en avant un savoir-faire artisanal d'exception, notamment dans la création de la Légion d'honneur et l'utilisation de l'émail grand feu.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Le marché du luxe, notamment dans la fabrication d'insignes et décorations honorifiques, implique un enjeu fort autour du respect du savoir-faire artisanal et de la durabilité des matériaux. Les organisations similaires privilégient des démarches tournées vers l'économie circulaire, la réduction de l'impact environnemental et la gouvernance responsable.
Une part notable des entreprises engagées s'investit dans l'écoconception et la transformation vers l'économie circulaire ainsi que dans le réemploi et la réduction des déchets. Par exemple, Walomo mise sur des matériaux tels que le coton biologique et le polyester recyclé, tandis que CRISTEL réduit déchets et consommation d'énergie en réutilisant ses ustensiles.
Drago Paris inscrit à son actif plusieurs initiatives dans cette veine : la Maison valorise plus de 99,5% de ses achats et réutilise plus de 99,9% de ses déchets, tout en limitant les emballages plastiques. Ce positionnement illustre une attention spécifique portée à l'optimisation des ressources dans ses processus artisanaux.
La réduction des émissions de gaz à effet de serre et la gestion durable des ressources naturelles constituent également des préoccupations majeures des acteurs du secteur. Plusieurs entreprises compensent leurs émissions par des projets de reforestation ou innovent dans l'écoconception pour la neutralité carbone, comme Oriol & Fontanel avec ses rubans certifiés FSC.
Drago Paris adopte une démarche environnementale durable en limitant l'impact de sa production, particulièrement par la gestion précise de ses pollutions, ce qui, bien que modeste en nombre d'initiatives, témoigne d'une conscience des défis liés à la biodiversité et aux ressources.
Les entreprises comparables projettent souvent des actions claires en éthique des affaires et en suivi de résultats. CRISTEL, par exemple, établit un comité de mission pour garantir la pérennité de ses valeurs et vise une transparence élevée à travers des rapports dédiés.
Sur ce volet, Drago Paris a engagé un suivi rigoureux de ses performances RSE, récompensé par une médaille d'argent EcoVadis. L'entreprise entend progresser vers un niveau supérieur, reflétant une volonté affichée de renforcer sa transparence et sa gouvernance.
Notons que le respect des droits humains et la qualité de vie au travail restent des axes moins développés dans le secteur, avec peu d'initiatives globalement. Drago Paris ne présente pas pour l'heure d'actions spécifiques identifiées sur ce registre dans les sources consultées.
Avec un score global B, Drago Paris communique de manière relativement complète sur ses enjeux RSE, notamment en économie circulaire et gouvernance. Ses démarches, tout en restant focalisées, s'inscrivent dans une volonté tangible d'amélioration et se placent au-dessus de la moyenne de ses pairs.
Organisations leaders
manufacture vosgienne d emaillage
B
L'activité principale de l'entreprise est l'émaillage de pièces en acier ou en fonte, en grande série ou à l'unité, pour les marchés du culinaire et du chauffage. Ce processus implique la vitrification à haute température pour assurer la durabilité et la résistance des produits.
stadium - médailles du travail
B
La principale activité de l'entreprise est la fabrication et la vente de médailles et distinctions personnalisées pour les entreprises, les collectivités, et les sapeurs-pompiers. Elle se spécialise dans la reconnaissance des efforts et la valorisation des succès à travers ses produits.
Atelier de Famille
B
La principale activité de l'entreprise est la vente de bijoux personnalisés et gravés, permettant aux clients de créer des pièces uniques adaptées à leurs goûts et occasions spéciales.
Initiatives identifiées chez les leaders
Plantation d'arbres pour compenser les émissions de carbone
“Stadium - médailles du travail prend des mesures p...” - stadium - médailles du travailDéveloppement durable et inclusion sociale
“stadium - médailles du travail contribue à la refo...” - stadium - médailles du travailDéveloppement durable et inclusion sociale
“stadium - médailles du travail contribue à la refo...” - stadium - médailles du travail38% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+318 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
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