Le cabinet propose des services d'assistance juridique, de conseil et de négociation, de contentieux, et de formation pour les élus de CSE. Ils offrent également des publications, des guides juridiques, et des événements comme des webinaires et des conférences.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
Accédez au rapport détaillé avec tous les benchmarks sectoriels, l'analyse concurrentielle approfondie et les recommandations actionnables.
Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : janvier 2026
Sur le marché des services juridiques dédiés aux élus de CSE, la responsabilité sociétale s'attache principalement aux dimensions sociales, à la gouvernance, et plus marginalement à la neutralité carbone. Les entreprises similaires développent avant tout des initiatives en faveur du respect des droits humains, de la qualité de vie au travail, ainsi que l'inclusion dans les ressources humaines.
Le respect des droits humains et l'amélioration des conditions de travail sont des priorités pour près de 28% des organisations comparables. Elles proposent souvent des actions comme :
Atlantes agit spécifiquement dans ce domaine, avec plusieurs conférences destinées à informer les entreprises sur la mise en place du CSE, le harcèlement, la santé et sécurité au travail, ainsi que la gestion des budgets et activités sociales du CSE. Ces actions permettent d’accompagner les élus dans des aspects clés du dialogue social.
L’inclusion et l'égalité sont à la fois un enjeu sociétal et un domaine d’action majeur pour 18% des entreprises similaires. Les initiatives valorisées incluent par exemple :
Atlantes communique sur l'accompagnement des salariés, notamment à travers des conférences sur l’évaluation professionnelle et la gestion des départs et arrivées. Toutefois, dans les sources analysées, nous n’avons pas identifié d'initiatives explicites dédiées à l'inclusion plus spécifique ou à l’égalité dans les ressources humaines.
Dans la gouvernance, 17% des organisations similaires intègrent la sensibilisation ou l’éducation aux enjeux de la transition durable. Ces initiatives se matérialisent souvent par des conférences ou des programmes éducatifs.
Atlantes se distingue par sa participation à un programme public ou para-public visant à promouvoir un développement durable, ce qui illustre son engagement dans la sensibilisation aux transitions sociétales et environnementales.
Avec un score global de positionnement RSE de C, Atlantes communique plutôt mieux que la moyenne de ses pairs sur les enjeux sociaux et de gouvernance. Son offre exprimée met l’accent sur l’accompagnement social et la sensibilisation, sans initiatives identifiées dans la neutralité carbone ou la biodiversité.
Pour une entreprise de 30 collaborateurs dans le secteur du droit et justice, cette démarche traduit une démarche structurée et une présence affirmée sur les enjeux sociaux alignés avec les attentes du marché.
Organisations leaders
QiiRO
B
L'activité principale de l'entreprise est de fournir des services d'accompagnement juridique en ligne pour les CSE et les entreprises, en couvrant un large éventail de besoins juridiques.
Solucia Service et Protection Juridiques
B
La principale activité de l'entreprise est la fourniture de services de protection juridique sur mesure pour des partenaires B2B2C, tels que des courtiers, des mutuelles et des compagnies d’assurances.
Juritravail
A
La principale activité est la fourniture de conseils juridiques en ligne et de contenus juridiques pour aider les utilisateurs à naviguer dans les questions juridiques courantes.
Initiatives identifiées chez les leaders
Réévaluer des tâches de votre équipe : aligner les missions avec les compétences et aspirations du collaborateur
“Réévaluation des tâches de l'équipe pour aligner l...” - JuritravailMesure de l'égalité professionnelle femmes-hommes
“Solucia Service et Protection Juridiques suit les ...” - Solucia Service et Protection JuridiquesLutte contre l'exclusion
“Solucia Service et Protection Juridiques s'engage ...” - Solucia Service et Protection Juridiques26% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+82 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
Votre score semble incomplet ? Mettez à jour vos informations RSE et améliorez votre positionnement.
Revendiquer cette page
Données mises à jour
Recommandations personnalisées
Accédez aux données complètes, analyses concurrentielles et recommandations actionnables pour vos clients.
Benchmarks sectoriels complets
Données concurrentielles
Rapports prêts à l’emploi