Sur le marché du conseil et de l'expertise comptable pour les TPE et PME, la responsabilité sociétale est centrée sur la sensibilisation à la transition durable, l'intégration d'initiatives d'économie circulaire, ainsi que la promotion de l'inclusion et de l'égalité dans les ressources humaines. Ces enjeux se manifestent par des actions concrètes en faveur d'un accompagnement adapté aux spécificités territoriales et économiques.
Sensibilisation aux enjeux de transition durable
De nombreuses organisations similaires insistent sur l'éducation des acteurs économiques aux transformations nécessaires pour une activité durable. CERFRANCE Corse-du-Sud s'implique dans cette dynamique, notamment à travers l'organisation de rencontres avec des acteurs locaux pour aborder la facture électronique, une réforme clé pour la digitalisation et la conformité réglementaire.
Par exemple, elle planifie des réunions en partenariat avec des acteurs locaux spécialisés, visant à répondre aux exigences réglementaires de la facture électronique, illustrant un engagement pédagogique.
Économie circulaire et coopération territoriale
Les entreprises similaires développent des modèles économiques favorisant le réemploi, la mutualisation et la réduction des impacts. En Corse, CERFRANCE Corse-du-Sud conduit une étude pour créer une Coopérative d’Activité et d’Emploi (CAE), visant à mutualiser des compétences et à optimiser les ressources, afin d'accompagner les micro-entreprises insulaires.
Cette initiative inclut :
- La constitution d’un plateau technique pluridisciplinaire
- La mise en œuvre d’une dynamique collective d’entrepreneurs
- La préparation des entreprises aux évolutions réglementaires, comme la facture électronique
Ce projet rapproche les pratiques observées chez Cerfrance Isère sur l'accompagnement territorial et la coopération.
Inclusion et égalité dans les ressources humaines
L'inclusion est un enjeu partagé, consistant à faciliter un accès équitable aux ressources et opportunités. CERFRANCE Corse-du-Sud réalise ses actions par l'étude de préfiguration de la CAE qui vise aussi à sécuriser l'emploi en offrant un cadre professionnel adapté aux entrepreneurs-salariés, ce qui répond aux attentes de structuration et d'égalité.
À travers des échanges avec différents partenaires sociaux et économiques, elle favorise une approche inclusive, en phase avec des initiatives similaires engagées dans la région.
Positionnement global de CERFRANCE Corse-du-Sud
Avec un score global A, CERFRANCE Corse-du-Sud présente une communication RSE plus complète que la majorité des organisations similaires, notamment grâce à des initiatives concrètes en économie circulaire et sensibilisation aux enjeux durables.
Le recours à une étude de préfiguration pour la création d'une coopérative et les actions en faveur de la sensibilisation réglementaire en témoignent clairement.
