Organisation d'événements culturels, sportifs et éducatifs pour les habitants de la région. Gestion des services publics locaux, y compris les accueils de loisirs, les stages sportifs et les ateliers culturels. Promotion de l'emploi et de la formation.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
Accédez au rapport détaillé avec tous les benchmarks sectoriels, l'analyse concurrentielle approfondie et les recommandations actionnables.
Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Sur le marché des structures publiques locales, les enjeux RSE s'articulent autour de la transition écologique, la gestion durable des ressources, l'efficacité énergétique et l'impact social territorial. La sensibilisation des acteurs locaux et la promotion de modèles économiques circulaires constituent également des dimensions clés partagées par la majorité des organisations similaires.
La majorité des organisations similaires agissent sur les énergies renouvelables et l'efficacité énergétique, ainsi que sur la mobilité durable et les infrastructures éco-conçues. La Communauté de Communes de la Brie Nangissienne s’inscrit pleinement dans cette dynamique avec une stratégie globale de reconversion industrielle, notamment la transformation zéro pétrole de la raffinerie de Grandpuits.
Elle déploie aussi une politique active pour promouvoir les énergies renouvelables sur son territoire et développe un plan climat-air-énergie territorial (PCAET). Cette organisation met en œuvre des formations à la rénovation énergétique des bâtiments et planifie un suivi rigoureux des émissions de gaz à effet de serre. Ces initiatives reflètent une présence avancée sur la thématique, comparable à celle d’autres collectivités engagées.
La protection ou restauration des écosystèmes est une priorité collective portée par près de trois quarts des pairs. La Communauté de Communes de la Brie Nangissienne intègre ces enjeux par des actions sur l'agriculture durable et des programmes de transition écologique visant notamment la réduction des pollutions atmosphériques.
Elle planifie aussi le développement de l'agroforesterie pour la séquestration carbone. Bien que les initiatives sur la gestion spécifique des eaux ne soient pas détaillées dans les sources consultées, ses démarches globales indiquent une prise en compte équilibrée des enjeux biodiversité-eau, en phase avec les tendances du secteur.
Dans un mouvement fort de sensibilisation, la communauté agit pour informer et former élus et agents sur les enjeux climatiques, favorisant ainsi une gouvernance responsable. Elle développe également l'économie circulaire avec la création d'une ressourcerie et le soutien aux associations de recyclage, initiatives en cohérence avec 66% des organisations similaires.
Ce positionnement témoigne d'une volonté d'accompagnement des acteurs vers des pratiques durables, illustrée aussi par son soutien aux entreprises innovantes dans la transition écologique. Ces démarches, bien intégrées aux plans territoriaux, situent cette structure parmi les acteurs engagés de sa catégorie.
Le travail sur l'emploi local, la formation et la cohésion sociale est au cœur de son action, avec des soutiens financiers à des associations locales dynamiques. La promotion d'événements culturels et sportifs concourt au développement du territoire, un axe partagé par une majorité d'acteurs comparables.
Si les initiatives ciblant la qualité de vie au travail ou la réduction des inégalités ne sont pas spécifiquement identifiées, les efforts en faveur de la dynamisation économique et sociale figurent dans ses priorités, en phase avec les attentes du marché public local.
Avec une note globale A, la Communauté de Communes de la Brie Nangissienne communique de manière complète et structurée sur les enjeux RSE prioritaires. Son engagement en faveur de la neutralité carbone est particulièrement affirmé, notamment sur les énergies renouvelables et la reconversion industrielle. Son positionnement est en cohérence avec les meilleures pratiques observées parmi les 143 organisations similaires.
A
L'organisation fait partie du top 5% des organisations ayant la communication RSE la plus complète, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Organisations leaders
Commune de Saint-Lys
B
Organisation d'événements culturels et éducatifs pour la communauté locale. Gestion des services publics et des infrastructures communales.
Ville d'Illkirch-Graffenstaden
A
La principale activité est la gestion des services publics et des infrastructures pour les habitants de la commune, incluant l'urbanisme, la sécurité, et les services sociaux.
ville du perray-en-yvelines
B
La commune du Perray-en-Yvelines gère divers services municipaux, organise des événements locaux, et propose des activités sportives et culturelles pour les habitants. Elle s'occupe également de la planification urbaine et offre des services administratifs.
Initiatives identifiées chez les leaders
Mise en place d'un dispositif partenarial de lutte contre les phénomènes d'exclusion et de ségrégation sociale et spatiale
“Mise en place d'un dispositif partenarial pour lut...” - Ville d'Illkirch-GraffenstadenMise en place d'un programme de rénovation énergétique
“Mise en place d'un programme de rénovation énergét...” - ville du perray-en-yvelinesStratégie de protection et d’amplification de la biodiversité
“La commune de Saint-Lys met en place une stratégie...” - Commune de Saint-Lys92% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+10178 initiatives collectées parmi 143 organisations similaires
Votre score semble incomplet ? Mettez à jour vos informations RSE et améliorez votre positionnement.
Revendiquer cette page
Données mises à jour
Recommandations personnalisées
Accédez aux données complètes, analyses concurrentielles et recommandations actionnables pour vos clients.
Benchmarks sectoriels complets
Données concurrentielles
Rapports prêts à l’emploi