Analyse RSE Fortus

Le secteur des services financiers, notamment dans la comptabilité et le conseil, est de plus en plus attentif aux enjeux de durabilité. Les organisations similaires investissent dans des initiatives intégrant la résilience environnementale, sociale et la gouvernance transparente afin d'accompagner leurs clients et améliorer leur propre impact sociétal.

Engagements en matière de réduction carbone et efficacité énergétique

La réduction des émissions de gaz à effet de serre est un défi partagé. Certaines entreprises, comme Broadstone, fixent des objectifs validés scientifiquement pour réduire leurs émissions et promouvoir une consommation 100 % renouvelable. Fortus a choisi une stratégie distincte en atteignant la neutralité carbone par la compensation d’émissions via un projet en Amazonie brésilienne. Par ailleurs, Fortus accompagne plus de 130 PME dans leurs démarches de réduction directe des émissions et propose des services en gestion énergétique et audits pour améliorer la performance environnementale.

Initiatives sociales et mécénat écologique

Le mécénat écologique et social est un levier courant. Fortus a lancé en 2024 la Fortus Foundation, qui agit sur le soutien aux communautés locales à travers un système de redistribution des dons et un modèle de contribution « 1%er ». Cette initiative contribue à un impact social mesurable en collaborant avec des entreprises et individus, en orientant les dons vers des organisations moins financées. Ce positionnement s’inscrit dans la tendance observée chez ses pairs qui combinent mécénat et engagement social.

Culture d’entreprise et qualité de vie au travail

La qualité de vie au travail et le respect des droits humains sont présents chez Fortus à travers une politique de diversité et inclusion affirmée. La société promeut un environnement de travail flexible avec du télétravail, des congés supplémentaires, et des initiatives pour la santé et le bien-être des collaborateurs. Ces efforts sont en ligne avec ceux observés chez d’autres acteurs du secteur, qui valorisent également l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle tout en favorisant la diversité.

Accompagnement au changement et sensibilisation

Le secteur met de plus en plus l’accent sur la sensibilisation aux enjeux de transition durable. Fortus propose un accompagnement personnalisé pour intégrer des pratiques durables auprès des PME, avec évaluations, plans d’action et conseils sur les financements. Ces démarches trouvent un écho chez des entreprises comme Banca 360 FVG, qui organise des événements et formations pour promouvoir l’économie circulaire et la transition écologique.

Positionnement RSE de Fortus

Avec une note globale B, Fortus se positionne au-dessus de la moyenne de ses pairs en termes de communication et d'initiatives RSE. Sa stratégie se distingue par un engagement marqué dans la compensation carbone et un mécénat social structuré, tout en développant un accompagnement concret des PME vers la durabilité.