Sur le marché du conseil en durabilité, les enjeux RSE intègrent des dimensions multiples, allant de la décarbonisation industrielle à la promotion de modèles économiques circulaires, en passant par la transparence des résultats et la sensibilisation aux transitions durable. Les organisations similaires d'environ 76 observées déploient principalement des initiatives pour réduire les émissions et intégrer la durabilité dans leur gouvernance.
Réduction des émissions et stratégies de décarbonisation
La réduction des émissions de gaz à effet de serre dans les processus industriels est un axe majeur pour la majorité des acteurs du secteur. Les initiatives vont de la mise en place de systèmes certifiés de gestion carbone à l’élaboration de plans concrets de neutralité.
Ergo Srl se distingue par une offre complète de stratégies de décarbonisation, alignées avec les standards internationaux comme ISO 14064, GHG Protocol et DEFRA. Elle accompagne ses clients dans la conception et l’exécution de plans d’action incluant aussi la compensation carbone.
Modèles économiques circulaires et gestion des ressources
Plus de 40 % des organisations interviennent dans le développement de nouveaux modèles économiques circulaires, cherchant à optimiser la valorisation des ressources et réduire les déchets.
Ergo Srl agit activement en concevant des outils comme VALCHIRIA pour évaluer la circularité des chaînes d’approvisionnement, renforçant ainsi la collaboration entre partenaires. L’entreprise propose aussi un accompagnement ESG sur la durabilité intégrée associée à une analyse détaillée des performances environnementales et sociales.
Sensibilisation, formation et transparence des résultats
La sensibilisation aux enjeux de la transition durable et le suivi transparent des résultats sont des domaines largement investis par les entreprises comparables, avec des services allant de formations spécialisées à la publication de rapports alignés sur des cadres internationaux.
Ergo Srl propose une palette de services allant des formations techniques et spécialisées à la réalisation d’analyses de maturité ESG, en passant par la préparation de rapports conformes aux standards GRI, EFRAG, SASB et TCFD. Elle dispose également de plusieurs certifications pour renforcer la qualité et la transparence de ses processus internes.
Engagement social et gouvernance responsable
Parmi les entreprises similaires, les actions en faveur du respect des droits humains, de la qualité de vie au travail et de l’éthique des affaires sont courantes, incluant notamment la gestion de la diversité et de l’inclusion.
Ergo Srl a déployé des politiques pour promouvoir la diversité, l’équité et l’inclusion, avec la mise en place d’indicateurs dédiés et l’adoption de normes pour la parité de genre. Elle est également membre du Global Compact Network Italy, renforçant son engagement dans une gouvernance responsable.
Positionnement global de Ergo Srl
Avec un score global B, Ergo Srl communique de façon plus complète que ses pairs sur ses engagements RSE, particulièrement en matière de décarbonation, d’économie circulaire et de transparence des résultats. Ses initiatives démontrent un positionnement solide dans l’accompagnement des entreprises vers une transition durable.
