En synthèse

Ekip met en place de nombreuses initiatives pour promouvoir une consommation responsable et respectueuse de l'environnement. La société encourage les salariés à consommer dans des restaurants éco-responsables et utilise des cartes restaurant pour promouvoir l'alimentation locale et bio. Elle soutient également des agriculteurs bio et finance des entreprises œuvrant pour la transition écologique. Ekip propose également des solutions pour améliorer le bien-être financier de ses salariés. La société déploie des actions pour promouvoir l'égalité des chances et réduire les émissions de CO2. Cependant, l'activité principale d'Ekip n'est pas directement liée à la transition verte. Malgré cela, la société montre un engagement fort en faveur de l'environnement et de la société. Les initiatives d'Ekip visent à rendre accessible une consommation responsable et à promouvoir des solutions simples et concrètes pour tous.

Neutralité carbone

Ekip a mis en place plusieurs initiatives pour réduire ses émissions de CO2. La société propose un forfait mobilités durables pour encourager les salariés à adopter des modes de transport plus écologiques. Elle publie également un bilan carbone pour évaluer son impact environnemental et mesure son empreinte carbone. Des ateliers de sensibilisation sont organisés pour former les salariés aux éco-gestes et encourager l'adoption de comportements plus durables. Un dispositif de mobilité durable a été mis en place pour inciter les salariés à opter pour des solutions de transport plus écologiques et économiques.

Biodiversité et eau

Ekip met en place des initiatives pour promouvoir une consommation responsable et respectueuse de l'environnement. La société encourage les salariés à consommer dans des restaurants respectueux de l'environnement et utilise des cartes restaurant pour promouvoir l'alimentation locale et bio. Elle soutient également des agriculteurs bio via un financement. Des ateliers de sensibilisation sont organisés pour réduire les émissions de CO2. Une carte cadeau éco-responsable sera lancée en 2024 pour les salariés engagés.

Gouvernance responsable

Ekip met en place plusieurs initiatives pour promouvoir une gouvernance responsable. La société propose une offre commerciale responsable, encourage les salariés à consommer dans des entreprises éco-responsables et met en place des processus internes pour mesurer l'impact de ses politiques RSE. Ekip déploie également des actions pour promouvoir l'égalité des chances, réduire les émissions de CO2 et encourager les comportements durables. Des ateliers de sensibilisation et une carte cadeau éthique sont également proposés pour sensibiliser les salariés aux enjeux environnementaux et sociaux.

Finance et investissements

Ekip soutient la transition écologique et sociale à travers plusieurs initiatives. La société reverse une partie des dépenses effectuées dans son réseau à des organisations solidaires, utilise les titres-restaurant pour financer l'Économie Sociale et Solidaire et la transition écologique, et propose des cartes cadeaux éthiques. Ekip finance également des entreprises œuvrant pour la transition écologique, soutient des agriculteurs bio et s'associe avec des entreprises éthiques pour promouvoir des produits respectueux de la santé et de l'environnement. La société collabore également avec des partenaires pour promouvoir la finance éthique et le tourisme écoresponsable.

Economie circulaire

Ekip met en place des initiatives pour promouvoir une consommation responsable et l'économie circulaire. La société propose des offres commerciales responsables, encourage les salariés à consommer dans des restaurants respectueux de l'environnement et utilise des cartes restaurant pour promouvoir une alimentation locale et bio. Ekip a également lancé une carte cadeau éco-responsable pour les salariés engagés. Ces initiatives visent à rendre accessible une consommation responsable et à promouvoir des solutions simples et concrètes pour tous.

Social et sociétal

Ekip met en place plusieurs initiatives pour promouvoir la transition socialement juste. La société déploie un recrutement sans discrimination et forme ses recruteurs et managers pour éviter les biais inconscients. Elle encourage également les salariés à faire des choix de consommation responsables en leur offrant des avantages tels qu'un système de cashback dans les lieux écoresponsables et une carte cadeau éco-responsable. De plus, Ekip propose des solutions pour améliorer le bien-être financier de ses salariés, comme une avance sur salaire à la demande et une solution de paiement pour les repas via une application mobile.