Le marché de la production de matières premières naturelles pour les parfums et arômes, comme celui de Robertet, est fortement engagé sur des enjeux RSE liés à la biodiversité, la gestion durable des ressources naturelles et la réduction de l'empreinte carbone. De nombreuses entreprises mettent en avant des stratégies d'approvisionnement responsable et des initiatives pour améliorer les conditions sociales dans leurs chaînes de valeur.
Gestion durable des ressources naturelles et biodiversité
La gestion durable des ressources naturelles reste un enjeu clé pour les acteurs de ce secteur, avec une forte attention portée à la préservation des écosystèmes et aux pratiques agricoles responsables. Plus de 60 % des entreprises similaires mettent en œuvre des actions dans ce domaine.
Robertet agit concrètement sur plusieurs fronts, notamment avec des projets spécifiques de préservation et restauration de la biodiversité à Madagascar et en Nouvelle-Calédonie, où des hectares de forêts sont protégés et reboisés. L'accompagnement des fournisseurs vers des pratiques agroécologiques, comme en Bulgarie et Turquie, illustre également cet engagement. Ces actions, documentées dans le rapport RSE 2024, vont dans le sens des attentes du secteur.
Réduction des émissions de gaz à effet de serre et transition énergétique
La réduction des émissions de GES est une priorité pour près de la moitié des entreprises analysées, avec des initiatives telles que la réalisation régulière de bilans carbone, l'adoption d'énergies renouvelables, et des objectifs alignés sur l'Accord de Paris.
Robertet s'inscrit dans cette dynamique en développant un plan de transition climatique validé par la Science Based Targets initiative (SBTi). Le groupe vise la neutralité carbone d'ici 2050 et a déjà engagé plusieurs filiales à utiliser de l'électricité renouvelable. Cette démarche structurée confirme un positionnement solide sur ce sujet.
Respect des droits humains et conditions de travail dans la chaîne d'approvisionnement
Les enjeux sociaux sont pris en compte par environ 30 % des entreprises, qui mettent en place des politiques d'achat responsables, des audits sociaux et des partenariats à long terme avec les fournisseurs.
Robertet se distingue par un arsenal d'initiatives visant à garantir le respect des droits humains, la qualité de vie et la sécurité des travailleurs dans ses chaînes d'approvisionnement. Le groupe administre des questionnaires RSE, mène des audits indépendants, et finance des projets sociaux locaux. Les engagements incluent également le paiement de salaires décents et l'amélioration des conditions de travail, témoignant d'une approche globale intégrée.
Sourcing responsable et partenariats durables
Environ un quart des entreprises du secteur adoptent des politiques de sourcing responsable appuyées par des certifications RSE et des partenariats durables. Certaines, comme Nexira ou Givaudan, se sont illustrées par des programmes extensive de labellisation et de gestion des risques fournisseurs.
Robertet s'appuie sur une stratégie comparable, avec 64 filières labellisées et 250 produits certifiés. Le groupe déploie aussi des outils pour l'évaluation RSE des fournisseurs et gère des partenariats sur le long terme incluant des préfinancements et engagements contractuels pour sécuriser les approvisionnements et soutenir les communautés locales.
Positionnement global de Robertet
Robertet affiche un score RSE global élevé (A) qui témoigne d'une communication complète et d'engagements concrets sur les principaux enjeux du secteur, en phase avec les meilleures pratiques observées parmi les entreprises similaires. Ses initiatives bien documentées en font un acteur engagé dans la durabilité à plusieurs dimensions.
