Le secteur informatique, logiciels et télécoms fait face à des enjeux RSE particulièrement centrés sur la gestion responsable des ressources numériques, la qualité de vie au travail et la gouvernance éthique. Ces facteurs sont clés pour accompagner la transition numérique durable et répondre aux attentes des clients et collaborateurs.
Inclusion, qualité de vie et droits humains
Sur le plan social, la majorité des entreprises similaires intègrent des initiatives dans le respect des droits humains et l'amélioration des conditions de travail ainsi que dans la promotion de l'égalité des chances. Des exemples concrets comme Synchrone Fr mettent en œuvre des programmes d'insertion professionnelle et des formations à la responsabilité sociétale pour leurs salariés.
SOFTEAM Consulting est actif dans ce domaine, obtenant le label HappyIndex AtWork qui valorise la motivation et le management. De plus, SOFTEAM développe la qualité de vie au travail par des coachings et un engagement clair pour l'égalité professionnelle entre femmes et hommes, avec des rapports publiés et un index égalité à 73/100.
Neutralité carbone et sobriété numérique
Les entreprises du secteur intègrent de plus en plus la réduction des émissions de GES et la sobriété numérique dans leurs démarches RSE. Certaines comme Valtech ont fixé des objectifs ambitieux de réduction de leurs émissions, tandis que Synchrone Fr favorise l'écoconception et la compensation carbone.
SOFTEAM Consulting se positionne activement sur ces enjeux grâce à des initiatives nombreuses autour de la sobriété numérique et de l'écoconception web. L'entreprise veille à limiter l'impact énergétique de ses solutions numériques, utilise des serveurs écoresponsables et propose des services d'accompagnement à l'écoconception, ainsi que la formation de ses collaborateurs à ces pratiques.
Gouvernance responsable et éthique
La gouvernance transparente, l'éthique des affaires et la lutte contre la corruption sont des préoccupations partagées par plusieurs acteurs du secteur. Synchrone Fr par exemple, utilise des évaluations externes pour monitorer sa performance RSE et forme ses équipes à la conformité RGPD.
SOFTEAM Consulting communique sur son souci d'éthique et transparence en service public et a mis en place une gouvernance ESG. L'entreprise adresse également des aspects liés à la lutte contre la corruption, bien que les initiatives concrètes identifiées soient moins nombreuses comparées à certains pairs.
Mécénat et engagement sociétal
Le soutien à des causes sociales ou environnementales est fréquent chez les entreprises similaires, qui collaborent par exemple avec des associations pour des actions de mécénat. Meritis agit contre la pauvreté avec des partenariats associatifs et Hitachi Solutions France soutient des projets environnementaux.
SOFTEAM Consulting montre également un engagement dans ce champ par le mécénat écologique et social, témoignant ainsi d'une volonté d'implication locale et sociétale.
Synthèse du positionnement RSE
Avec un score global B, SOFTEAM Consulting communique de manière plus complète que la majorité de ses pairs sur les enjeux clés de son secteur. Sa communication est particulièrement marquée sur la sobriété numérique et l'inclusion, tandis que son volet gouvernance est en développement par rapport aux meilleures pratiques observées parmi les entreprises similaires.
