Le marché des services d'assurance, de tests, d'inspection et de certification s'inscrit dans une dynamique où la gouvernance responsable, la neutralité carbone et les enjeux sociaux occupent une place significative. Les organisations cherchent à favoriser la transparence, réduire leur empreinte environnementale et améliorer la qualité de vie au travail.
Gouvernance responsable et transparence
La gouvernance responsable est centrale avec des actions axées sur l'éthique des affaires, la lutte contre la corruption et la transparence des résultats. Intertek propose une structure de gouvernance complète, intégrant un Conseil d'administration et plusieurs comités spécialisés. L'entreprise publie régulièrement un rapport de durabilité détaillant ses progrès et s'aligne avec les meilleures pratiques de rémunération des dirigeants, renforçant ainsi sa transparence.
Par ailleurs, Intertek développe des initiatives pour sensibiliser et éduquer sur la durabilité, notamment via des formations à la matérialité double et des services d'accompagnement en durabilité, démontrant un engagement à informer ses parties prenantes sur les enjeux clés.
Neutralité carbone et réduction des émissions
La réduction des émissions de gaz à effet de serre constitue un enjeu partagé par une part importante des entreprises similaires. Intertek s'est fixé un objectif ambitieux de réduire ses émissions de 50 % d'ici 2030 par rapport à 2019.
L'entreprise met en œuvre des mesures concrètes, telles que des logiciels d'analyse environnementale, des programmes de gestion des produits chimiques et des vérifications de conformité aux normes environnementales, visant à réduire son impact et celui de ses clients. Elle suit ainsi une approche structurée pour intégrer la durabilité dans ses processus industriels.
Enjeux sociaux et sociétaux
Concernant le volet social, Intertek avance sur une stratégie de transition socialement juste en promouvant l'inclusion, la diversité ainsi que la qualité de vie au travail. Un programme de formation soutient le développement et la conformité des employés aux normes internes.
Sur ce sujet, d'autres acteurs comme SOCOTEC proposent des programmes spécifiques d'inclusion sociale et d'accès à l'emploi pour les jeunes en difficulté, soulignant un champ d'action large pour renforcer l'impact territorial et social.
Biodiversité, gestion des pollutions et économie circulaire
Dans la gestion des pollutions, Intertek a engagé un programme de gestion des déchets électroniques en République démocratique du Congo. Cette action s'inscrit dans la gestion durable des ressources et la réduction des pollutions, des axes majeurs pour plusieurs organisations du secteur.
En termes d'économie circulaire, Intertek communique sur des programmes et stratégies de croissance durable, mais les sources ne révèlent pas d'initiatives aussi développées que celles de SGS ou Intertek France qui proposent certifications et accompagnements pour la transition circulaire.
Synthèse du positionnement RSE d'Intertek
Intertek affiche une communication RSE globalement complète et active, notamment en gouvernance responsable et neutralité carbone, positionnant l'entreprise au-dessus de la moyenne de ses pairs avec une note globale B.
