Willing est un spécialiste de la transformation numérique à impact, offrant des services de conseil en performance, transformation numérique, conduite du changement, intelligence artificielle, data, business intelligence, stratégie IT, architecture d'entreprise, cybersécurité, excellence opérationnelle, RSE, formation, communication, et plus. L'entreprise opère dans divers secteurs, y compris le secteur public, l'aéronautique, la défense et l'espace, les services financiers, la santé et les biens de consommation.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
Accédez au rapport détaillé avec tous les benchmarks sectoriels, l'analyse concurrentielle approfondie et les recommandations actionnables.
Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juin 2026
Le marché de la transformation numérique à impact, dans lequel évolue Willing, est marqué par une montée des attentes autour de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE). Les questions de gouvernance responsable, de respect des droits humains, d'inclusion, de réduction des émissions de gaz à effet de serre, ainsi que l'économie circulaire figurent parmi les enjeux clés sur lesquels les acteurs du secteur communiquent et agissent.
La gouvernance responsable est très présente sur ce marché, avec une attention portée à l’éthique des affaires, la lutte contre la corruption, et le suivi transparent des résultats. Willing a mis en place une structure de gouvernance ESG robuste incluant plusieurs comités (COMEX, CODIR, One Willing, CSE) pour intégrer ces enjeux dans ses décisions stratégiques.
L’entreprise déploie aussi la publication d’indicateurs clés, en accompagnant ses clients vers des reportings basés sur la double matérialité, illustrant une démarche de transparence cohérente avec les pratiques reconnues et partagées par des acteurs comme Randstad Digital France.
Le respect des droits humains, la qualité de vie au travail, et l’inclusion sont des préoccupations majeures dans le secteur. Willing est active dans ce domaine, avec des initiatives concrètes telles que la réduction des inégalités salariales, la promotion de la diversité (labels «Égalité professionnelle» et «Diversité» de l’AFNOR), et une politique d’emploi pour les personnes en situation de handicap soutenue par une référente et un réseau d’ambassadeurs.
Ces actions s’inscrivent dans une démarche comparable à celle d’autres entreprises engagées, comme la mise en place de dispositifs de formation et de suivi social observés chez Randstad Digital France.
Les enjeux liés à la réduction des émissions de GES figurent parmi les axes sur lesquels Willing agit. L’entreprise a lancé un plan d’action intégrant le bilan carbone, des ateliers pédagogiques (Fresque du Climat), une politique de mobilité durable avec une flotte de véhicules électrifiée, ainsi que des mesures de sobriété énergétique et de réduction des déchets.
Ces initiatives rapprochent Willing d’acteurs comme Néosoft, qui ont structuré des stratégies de transition bas-carbone et intègrent le numérique responsable dans leurs offres.
L’économie circulaire est également un domaine d’action pour Willing, qui promeut des approvisionnements circulaires et l’usage partagé ou reconditionné des matériels. Le centre d’expertise Willing Impact soutient ces démarches pour limiter les impacts environnementaux.
Le mécénat de compétences, déployé depuis 2022, constitue une autre facette forte de l’engagement sociétal, avec des actions pro bono en santé, solidarité et sport, par exemple l’accompagnement de la recyclerie sportive Hexeco. Ces démarches illustrent une implication concrète et alignée avec des pratiques observées sur le marché.
Avec une note globale A, Willing présente une communication RSE plus complète que la majorité de ses pairs, notamment grâce à sa structuration gouvernance, ses actions sociales marquées et son approche environnementale intégrée. Son positionnement s’inscrit dans une démarche en progrès continu, équilibrant plusieurs domaines d’action essentiels dans le secteur.
Organisations leaders
Néosoft
B
Néosoft est un groupe indépendant de conseil en transformation digitale. Ils accompagnent la performance digitale de leurs clients en plaçant l’excellence de leurs consultants et le dépassement de soi au cœur de leur modèle. Leurs expertises incluent le conseil et l'agilité, la cybersécurité, la data, le DevOps, les infrastructures et le cloud, l'ingénierie logicielle, le numérique responsable et l'intelligence artificielle. Ils interviennent dans divers secteurs tels que l'assurance, la banque, l'énergie, le retail, le secteur public et les télécoms.
DATASOLUTION - Partner of your digital transformation
B
L'activité principale de l'entreprise est de fournir des solutions de transformation digitale, en se concentrant sur l'e-commerce et les services numériques associés, tels que le développement de sites web et la gestion de contenu.
Randstad Digital France
B
Randstad Digital France est un partenaire de transformation digitale qui fournit des talents, des capacités de production et des solutions spécialisées pour aider les entreprises à atteindre leurs objectifs rapidement et efficacement. L'entreprise se concentre sur quatre domaines clés : l'expérience client (UX/UI), l'ingénierie produit et digitale, les données et l'analyse, ainsi que la transformation cloud. Elle propose trois modèles d'engagement : expertise, centres de compétences et solutions packagées. Avec une présence dans plus de 20 marchés, Randstad Digital connecte les entreprises avec des professionnels qualifiés dans le monde entier, en s'adaptant aux modèles d'affaires et aux exigences spécifiques de chaque secteur.
Initiatives identifiées chez les leaders
Optimisation des architectures numériques pour réduire l'empreinte écologique
“Randstad Digital France intègre la sobriété numéri...” - Randstad Digital FranceWebinaire pour renforcer légitimité et inclusion des collaboratrices
“À l’occasion de la Journée Internationale du Droit...” - NéosoftMise en place de partenariats pour soutenir des actions solidaires
“Mise en place de partenariats pour soutenir des ac...” - DATASOLUTION - Partner of your digital transformation50% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+1571 initiatives collectées parmi 171 organisations similaires
Votre score semble incomplet ? Mettez à jour vos informations RSE et améliorez votre positionnement.
Revendiquer cette page
Données mises à jour
Recommandations personnalisées
Accédez aux données complètes, analyses concurrentielles et recommandations actionnables pour vos clients.
Benchmarks sectoriels complets
Données concurrentielles
Rapports prêts à l’emploi