
L'organisation propose des solutions combinables de logistique, maintenance industrielle et transport routier. Elle gère le tri et la préparation de commandes, maintient les équipements logistiques et supervise le transport routier avec des transporteurs engagés dans des énergies propres.
C
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie des 50% d’organisations les plus engagées, hors top 20%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Viaposte, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2026
Le secteur de la logistique, maintenance industrielle et transport routier est fortement engagé dans la transition vers des pratiques plus durables. Les organisations similaires mettent en avant la réduction des émissions de gaz à effet de serre, la mobilité bas carbone et l'inclusion sociale comme axes clés pour répondre aux enjeux environnementaux et sociaux. Ces axes correspondent aux attentes croissantes des clients, collaborateurs et parties prenantes.
La décarbonation des processus industriels et du transport constitue une priorité majeure sur ce marché. Plus de 60 % des entreprises similaires adoptent des pratiques visant la réduction des émissions de gaz à effet de serre, avec un fort engagement vers les énergies renouvelables et les motorisations alternatives.
Viaposte s'inscrit dans cette dynamique en privilégiant les transports bas carbone, notamment grâce à l'utilisation de véhicules électriques, biogaz, biocarburants et hydrogène. L’entreprise optimise également la consommation énergétique de ses sites et installe des bornes de recharge. En parallèle, elle participe à l'ouverture de stations d’avitaillement en énergie propre et collabore avec des partenaires pour la conversion de véhicules lourds vers des motorisations hydrogène.
Les entreprises du secteur intègrent largement des actions sociales, avec un intérêt particulier pour la qualité de vie, le respect des droits humains et l’égalité. L'inclusion, notamment en faveur des personnes en situation de handicap et l’égalité femmes-hommes, est un domaine d'action qui bénéficie d'une attention constante.
Viaposte a mis en place plusieurs initiatives en ce sens, telles que des formations destinées aux managers, et des partenariats avec des organismes spécialisés qui soutiennent l'insertion professionnelle. Elle organise également des événements internes durant des rendez-vous européens dédiés à l'emploi des personnes handicapées, témoignant de sa démarche structurée et active dans ce domaine.
Le réemploi, le recyclage et la réduction des déchets sont aussi des sujets émergents au sein de la logistique, même s'ils sont moins répandus que les actions liées au carbone. Plusieurs acteurs comme CMA CGM s'illustrent par des stratégies avancées dans la réduction des déchets, notamment via le suivi numérique et des programmes spécifiques de recyclage.
Concernant Viaposte, nous n’avons pas identifié d’initiatives explicites en la matière dans les sources analysées, ce qui pourrait traduire un axe à développer ou une communication encore limitée sur ce sujet.
Viaposte présente une communication RSE globalement équilibrée avec un score conforme à la moyenne de son secteur (note C). L’entreprise met en avant des actions concrètes sur la réduction des émissions de gaz à effet de serre et la mobilité durable, ainsi que sur l’inclusion des collaborateurs. Toutefois, certaines dimensions comme l’économie circulaire ou la gouvernance responsable apparaissent moins documentées dans ses sources actuelles.
Organisations leaders
GCA Groupe Charles Andre
B
Fourniture de solutions logistiques et de transport pour l'industrie, incluant le transport routier, ferroviaire et fluvial, la logistique automobile, l'entreposage, la préparation et l'emballage pour divers secteurs industriels. Opérateur de transport combiné avec une division dédiée aux solutions vertes. Lavage et dépôt de contenants, traitement des effluents.
Groupe Barré
B
Gestion de la supply chain, incluant l'enlèvement, la prise en charge, le stockage, la préparation de commandes et la livraison de marchandises. Solutions de transport et d'affrètement du régional à l'international. Engagement en RSE.
Jacky Perrenot
B
Transport, logistique, cellule de pilotage, location de véhicules et livraison à domicile. Expertise dans la grande distribution, produits de grande consommation, industrie chimique et hydrocarbure, industrie manufacturière. Flotte de véhicules green.
Initiatives identifiées chez les leaders
Réduction des émissions de polluants dans les activités logistiques.
“GCA Groupe Charles André s'est fixé pour objectif ...” - GCA Groupe Charles AndreTest et déploiement de véhicules électriques pour livraisons longues distances et urbaines.
“Le groupe Jacky PERRENOT a testé avec succès des v...” - Jacky PerrenotActions pour améliorer le bien-être et la qualité de vie des collaborateurs
“Le Groupe Barré met en œuvre des actions pour amél...” - Groupe Barré78% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+996 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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