
Développement et production de nanoparticules magnétiques pour le suivi in vivo de médicaments de thérapies innovantes et pour des applications thérapeutiques en oncologie. Collaboration avec des instituts de recherche et des acteurs industriels pour valider scientifiquement et technologiquement la plateforme.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Superbranche, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : mars 2026
Le secteur du développement et de la production de nanoparticules magnétiques s'inscrit dans un contexte RSE où la réduction des impacts environnementaux, l'inclusion sociale et les partenariats pour la transition durable sont des enjeux majeurs. Les organisations similaires mettent en avant des initiatives en matière de réduction des émissions, d'égalité dans les ressources humaines, et de collaborations systémiques.
Une part significative des entreprises similaires se concentre sur la baisse des émissions de gaz à effet de serre dans leurs processus industriels et sur le développement de technologies innovantes respectueuses du climat. Par exemple, Medincell gère et réduit son empreinte carbone par un suivi précis, des actions de correction des fuites et une utilisation exclusive d'électricité renouvelable.
Superbranche a réalisé un bilan carbone approfondi et s'engage à aligner ses pratiques avec les Accords de Paris. En partenariat avec Carbon Cutter, elle transforme notamment ses activités de R&D pour limiter son impact, illustrant ainsi un effort concret vers la décarbonation.
Les initiatives sociales ciblent souvent l'égalité dans les ressources humaines et l'amélioration des conditions de travail. Medincell, par exemple, développe un modèle économique vertueux prônant le partage équitable de la valeur et la collaboration pour des systèmes de santé durables.
Superbranche valorise la diversité et la parité au sein de ses équipes, promouvant un environnement inclusif qui soutient la performance et l'innovation. Nous n'avons toutefois pas identifié d'initiatives précises au-delà de cette orientation dans les sources analysées.
Les entreprises similaires s'appuient sur des partenariats variés pour renforcer leur impact sur les Objectifs de Développement Durable. Medincell collabore avec des acteurs de la recherche, des fondations et des organisations humanitaires pour améliorer l'accès aux médicaments dans les pays à faibles revenus.
Superbranche développe également des collaborations publiques et privées pour accélérer la transition écologique. Ces alliances soutiennent ses innovations en santé tout en favorisant la contribution aux ODD, soulignant une démarche constructive bien qu'encore en développement au regard des pratiques similaires.
Une part des comparables investit dans la réindustrialisation ou la relocalisation responsables pour renforcer leur résilience et leur impact territorial. Superbranche a levé des fonds significatifs pour industrialiser la production de ses nanoparticules, incluant l'ouverture d'une usine-pilote, ce qui illustre son engagement vers une production à plus grande échelle intégrant des critères responsables.
Avec un score RSE global B, Superbranche communique de manière plus complète que ses entreprises similaires sur ses engagements. Ses initiatives concrètes sur la réduction des émissions et la réindustrialisation responsable, ainsi que son engagement en matière d'inclusion et de partenariats, indiquent une démarche RSE progressive et cohérente inscrite dans les attentes de son secteur.
Organisations leaders
Oncodesign
B
Recherche et développement de solutions thérapeutiques et diagnostiques innovantes pour traiter la résistance thérapeutique et l'évolution des métastases. La société se concentre sur la médecine de précision, en mettant le patient au centre de ses réflexions et de ses investissements.
Ipsen
B
Recherche, innovation et développement de médicaments transformateurs dans les domaines de l'oncologie, des maladies rares et des neurosciences. La société se concentre sur des domaines à besoins médicaux non satisfaits.
Sebia
B
Développement et fourniture d'équipements et de réactifs pour le diagnostic in vitro, spécialisés dans le dépistage et le suivi de diverses maladies, notamment en oncologie, diabète, hémoglobinopathies, maladies auto-immunes et infectieuses. L'entreprise propose également des solutions logicielles, des services de maintenance et des programmes de formation pour les professionnels de la santé.
Initiatives identifiées chez les leaders
Reconnaissance climatique via CDP A-List et validation SBTi
“Ipsen a renforcé son engagement climatique en obte...” - IpsenJournée de sensibilisation aux risques routiers avec ateliers pratiques pour employés itinérants.
“Le 6 juin 2024, Sebia a organisé la 2ème journée d...” - SebiaRapport annuel sur la diversité et inclusion par genre dans l'entreprise
“Publication d'un rapport annuel sur les indicateur...” - Ipsen47% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+343 initiatives collectées parmi 49 organisations similaires
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