
La principale activité de l'entreprise est la fourniture de solutions logicielles de gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO) et de gestion des actifs pour divers secteurs industriels.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : mars 2026
Le secteur des solutions logicielles pour la gestion de la maintenance et des actifs industriels évolue dans un contexte où les enjeux de durabilité et de responsabilité sociétale gagnent en importance. La réduction des consommations énergétiques, la mobilité durable et la qualité de vie au travail figurent parmi les domaines prioritaires pour les organisations de ce marché.
Le marché voit une mobilisation notable autour de l’efficacité énergétique et des énergies renouvelables. Plusieurs entreprises adoptent des mesures concrètes comme l’usage d’électricité verte ou l’intégration de technologies pour optimiser la consommation. En parallèle, la mobilité douce et le développement de bâtiments durables sont des leviers d’action répandus.
Pour illustrer, CARL Berger-Levrault utilise une électricité provenant d’une coopérative d’énergies renouvelables, tandis que Gammeo promeut une politique patrimoniale intégrant une gestion énergétique rigoureuse. Siveco Group agit aussi dans ce domaine, ayant installé des panneaux photovoltaïques sur son centre de R&D et réduit les déplacements de ses collaborateurs, traduisant une intégration progressive de ces enjeux dans sa stratégie.
Le respect des droits humains et l'amélioration des conditions de travail sont des préoccupations affirmées par plusieurs acteurs. La publication d’indices d’égalité professionnelle, la politique d’inclusion des personnes en situation de handicap, ou la mise en place de démarches favorisant le bien-être au travail sont des initiatives reconnues.
Siveco Group communique sur sa politique d’égalité professionnelle en publiant son index avec un score de 75/100 pour 2024, témoignant d’une volonté d’intégrer ces dimensions dans son fonctionnement, même si d’autres aspects sociaux restent peu documentés dans ses sources.
Parmi les organisations similaires, quelques-unes mettent en avant des démarches de gouvernance responsable robustes, incluant la transparence et les partenariats pour la transition. Des actions telles que le suivi précis des résultats environnementaux et les collaborations pour accroître l’impact positif sont valorisées, comme démontré par Hxperience par le développement de solutions de smart building.
Pour Siveco Group, bien que les axes de gouvernance ne soient pas développés dans les sources analysées, son positionnement global témoigne d’une communication complète sur les enjeux RSE majeurs du secteur, notamment la neutralité carbone et le social.
Avec un score global B, Siveco Group communique de manière plus complète que la majorité des entreprises similaires sur les enjeux RSE, particulièrement dans les domaines de la transition énergétique et de la qualité de vie au travail. Cette communication reflète une attention pragmatique portée aux principaux défis du marché.
Organisations leaders
CARL Berger-Levrault
B
Éditeur de logiciels de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO) pour divers secteurs d'activité. Développement de solutions spécifiques pour l'industrie, l'immobilier, la santé, le transport, et les collectivités territoriales. Offre de services associés tels que la téléassistance augmentée, l'analyse décisionnelle, et des solutions mobiles.
domms
B
La principale activité de l'entreprise est le développement et la fourniture d'un logiciel de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO) qui aide les entreprises à organiser et optimiser leurs processus de maintenance.
DSD System
A
Le principal domaine d'activité de l'entreprise est le développement de solutions logicielles pour la gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO), visant à optimiser les performances et la gestion des services de maintenance.
Initiatives identifiées chez les leaders
Mettre en place des bonnes pratiques pour réduire l'empreinte écologique de l'entreprise
“CARL Berger-Levrault met en place des bonnes prati...” - CARL Berger-LevraultLogiciels QHSE et GMAO pour conformité et performance
“DSD System développe des logiciels QHSE et GMAO po...” - DSD SystemTraçabilité et orientation vers filières de recyclage pour équipements en fin de vie
“La GMAO facilite le recyclage des équipements en f...” - DSD System40% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+119 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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