Le secteur du conseil en transaction et accompagnement opérationnel connaît une montée en puissance des enjeux liés à la responsabilité sociétale des entreprises (RSE), particulièrement centrés sur la gouvernance responsable, la qualité de vie au travail, et la transparence. Les cabinets similaires investissent souvent dans des initiatives qui couvrent à la fois l'éthique des affaires, la lutte contre la corruption, ainsi que la promotion d’un environnement de travail inclusif et respectueux des droits humains.
Engagements en gouvernance responsable et éthique
La gouvernance responsable est un enjeu majeur sur ce marché. Parmi les pratiques courantes observées, on trouve le suivi des résultats et la transparence ainsi que la mise en place de stratégies éthiques contre la corruption. Oderis se distingue par un nombre conséquent d'initiatives dans ces domaines, incluant :
- La labellisation LUCIE 26000 renouvelée en 2025, attestant de son engagement selon la norme ISO 26000
- Un accompagnement structuré à la conformité CSRD, avec diagnostic et plans d'actions personnalisés
- Des offres de due diligence ESG et de valorisation des entreprises sur critères ESG, intégrant les exigences réglementaires
Ces mesures sont comparables à celles d’acteurs comme Ailancy, qui intègre de manière approfondie les principes du développement durable dans sa stratégie.
Initiatives sociales et inclusion dans les ressources humaines
Les entreprises du secteur mettent en priorités le respect des droits humains et l'amélioration de la qualité de vie au travail, incluant l’égalité et l’inclusion. Oderis a concrétisé plusieurs actions remarquables sur ces thèmes, telles que :
- Création du comité Women@Oderis pour promouvoir la féminisation et l’égalité salariale
- Lancement du projet Parentalité by Oderis, avec des partenariats pour la garde d'enfants et des mesures d'aménagement du temps de travail
- Des initiatives en faveur de la qualité de vie au travail et des droits humains, avec engagement actif dans les événements liés aux causes féminines
Ces actions reflètent une approche engagée, proche des pratiques de KYC Consulting qui assure notamment un bien-être quotidien au travail par le biais de formations et d’activités collectives.
Positionnement face aux enjeux environnementaux
Le domaine de la neutralité carbone, la biodiversité et l'économie circulaire représentent des axes moins développés parmi les acteurs du conseil en transaction, avec une part minoritaire d’initiatives. Oderis présente des actions ciblées, comme la réalisation de son premier bilan carbone couvrant l’ensemble de ses bureaux et la mise en place d’engagements pour promouvoir la mobilité douce et l'efficacité énergétique. Cette démarche correspond à une prise en compte progressive de la réduction des émissions, même si la communication sur ces sujets reste à approfondir.
En comparaison, des acteurs comme Eight Advisory proposent des accompagnements stratégiques complets pour la transition énergétique et le développement des énergies renouvelables.
Pour la protection des écosystèmes, Oderis apporte un soutien financier à plusieurs associations, engageant ainsi une dimension philanthropique à son engagement durable, bien que des initiatives concrètes en gestion directe restent peu nombreuses dans les sources analysées.
Mécénat et partenariats sociétaux
Le mécénat écologique, social et sociétal s’inscrit comme un levier d’engagement fréquent dans les organisations comparables. Ici, Oderis intervient via un mécénat actif en faveur de causes diverses :
- Soutien à la Fondation GoodPlanet pour la sensibilisation écologique des jeunes
- Appui financier à des programmes de préservation de la faune sauvage et de développement agricole solidaire dans le Sud
- Accompagnement d'initiatives environnementales et féminines à travers des dons et du bénévolat
Cette dimension vient compléter la démarche de gouvernance responsable et sociale d’Oderis, enrichissant son offre d’engagements positifs.
Synthèse du positionnement RSE de Oderis
Avec une note globale de B, Oderis communique de manière plus complète que la majorité des entreprises similaires, notamment sur la gouvernance responsable et les enjeux sociaux. Son approche intègre des actions concrètes en matière d'inclusion, de suivi ESG, et de soutien sociétal, tout en amorçant des démarches sur les questions environnementales.
