Sur le marché de la maintenance des systèmes de chauffage, plomberie et ventilation, les enjeux RSE sont fortement centrés sur la réduction de l'impact environnemental, la préservation du patrimoine bâti, ainsi que l'amélioration des conditions de travail et de la qualité de vie des collaborateurs. Les entreprises similaires privilégient aussi la performance énergétique et la mobilité durable.
Actions pour la neutralité carbone et la performance énergétique
Les entreprises du secteur développent des initiatives visant la mobilité durable, les bâtiments durables et l'amélioration énergétique, des domaines clés plébiscités par 40% à 34% des acteurs sectoriels. Par exemple, Groupe Novha déploie des panneaux solaires et favorise la mobilité verte, tandis que Auxigene Gesclim optimise les installations énergétiques pour réduire l'empreinte carbone.
Iserba est engagée dans la mobilité durable et l'entretien des bâtiments avec plusieurs initiatives concrètes :
- Réduction des consommations et émissions via éco-conduite et mutualisation des déplacements
- Offre dédiée à la qualité de l'air intérieur avec des solutions spécifiques
- Développement d'outils numériques pour optimiser la maintenance immobilière
Cette dynamique place Iserba en phase avec les pratiques courantes des entreprises similaires sur ces sujets stratégiques.
Engagement social et qualité de vie au travail
Respect des droits humains et amélioration des conditions de travail figurent parmi les priorités de 38% des entreprises, avec des actions telles que la promotion de l'égalité et l'insertion professionnelle.
Iserba témoigne d'un engagement très concret dans ce domaine :
- Mise en place d'une charte bien-être et d'une journée nationale de sécurité
- Actions en faveur de l'emploi des personnes handicapées et de la diversité
- Mise en avant de la mixité et d'égalité des chances, notamment pour les femmes
Ces initiatives traduisent un positionnement équilibré situé dans la moyenne supérieure des pratiques observées.
Économie circulaire et gestion responsable
Des approches innovantes autour du recyclage, de la réduction des déchets et des achats responsables sont mises en œuvre par près de 20% des concurrents, souvent via des partenariats locaux.
Iserba a établi des actions pour la gestion des déchets en collaboration avec un partenaire spécialisé et favorise la mutualisation des achats pour limiter leur impact écologique. Ces engagements s'inscrivent en cohérence avec les tendances sectorielles.
Gouvernance responsable et sensibilisation
La sensibilisation aux enjeux de la transition écologique est un domaine en développement pour 19% des entreprises du secteur, qui intègrent aussi des principes d'éthique et de dialogue social.
Iserba communique sur la progression de sa politique RSE et s'implique dans des instances professionnelles avec des représentants syndicaux, contribuant ainsi au débat sur la maintenance responsable. Ces éléments montrent une approche active et en construction similaire à d'autres acteurs du secteur.
Positionnement global de Iserba
Iserba obtient un score global A, ce qui indique une communication RSE plus complète que la plupart de ses pairs. Son engagement à la fois sur la neutralité carbone, le social, l'économie circulaire et la gouvernance place l'entreprise en bonne position dans son secteur.
