En synthèse

Ikebana met en place des initiatives pour une économie circulaire, notamment en gestionnant de manière éco-responsable ses bureaux et événements. Elle valorise également le patrimoine local et culturel en promouvant les artistes et artisans locaux. L'entreprise propose des formations et développement des compétences pour ses équipes et offre un environnement de travail sain et évolutif. Elle est également certifiée ISO 20121 et a mis en place un système de management responsable. Cependant, l'activité principale de l'entreprise, l'organisation d'événements expérientiels, est incompatible avec les enjeux de durabilité. La gestion de la biodiversité et des ressources naturelles ainsi que la finance éthique et les investissements durables ne semblent pas être des priorités pour l'entreprise.

Social et sociétal

Ikebana met en place différentes initiatives pour promouvoir une transition socialement juste. La société valorise le patrimoine local et culturel dans ses événements et pratiques, ainsi que dans la promotion d'artistes et artisans locaux. Elle propose également des formations et développement des compétences pour ses équipes, employés et freelancers. De plus, Ikebana offre un environnement de travail sain et évolutif, et prévoit de mettre en place un cadre de travail valorisant et sécuritaire pour ses employés et partenaires. Une équipe formée et humaine, respectant les valeurs de l'entreprise, est également en place.

Economie circulaire

Ikebana met en place des initiatives pour une économie circulaire, notamment en gestionnant de manière éco-responsable ses bureaux et événements, en valorisant les retours d'événements avec des dons, et en promouvant l'économie locale. L'entreprise prévoit également de proposer des services éco-responsables pour ses clients et de promouvoir l'économie circulaire dans ses événements. Des fournisseurs responsables sont référencés pour ses événements, et l'entreprise valorise le patrimoine local et culturel en promouvant les artistes et artisans locaux.

Gouvernance responsable

Ikebana met en place une gouvernance responsable à travers diverses initiatives. La société est certifiée ISO 20121 depuis 2017 et a mis en place un système de management responsable. Elle propose des formations et développement des compétences pour ses équipes, ainsi qu'un référencement fournisseurs responsable. Ikebana participe également au développement économique local grâce à une politique d'achat responsable et respecte les obligations réglementaires en matière de gestion des événements. Des relations fournisseurs apaisées et sécurisées sont également entretenues. Une approche d'amélioration continue est adoptée pour ses services et pratiques.

Neutralité carbone

Ikebana intègre la responsabilité environnementale dans ses processus de décision et de gestion des événements. La société gère de manière éco-responsable ses bureaux et ses événements. De plus, Ikebana calcule l'empreinte carbone de ses événements et propose une compensation carbone. Ces actions démontrent une prise en compte de la neutralité carbone dans ses activités.

Biodiversité et eau

Ikebana évoque la thématique de la biodiversité et des ressources naturelles dans plusieurs de ses communications, indiquant ainsi une prise de conscience de cette problématique. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les actions concrètes engagées par l'entreprise pour promouvoir une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles.