Le secteur de la mobilité durable connaît des enjeux RSE dominés par la réduction des émissions carbone, priorisée au sein de 74 % des organisations similaires. Le secteur s'oriente vers des solutions de mobilité douce, la réduction des gaz à effet de serre dans les processus industriels, et l'amélioration de l'efficacité énergétique. Par ailleurs, certaines entreprises explorent l'économie circulaire, la qualité de vie au travail et la gouvernance responsable.
Mobilité douce et réduction des émissions dans les processus industriels
Le cœur du positionnement RSE sur ce marché repose sur la mobilité douce pour diminuer l'empreinte carbone. TOLV (ex-Phoenix Mobility) intervient ici en proposant une solution industrielle de rétrofit de véhicules utilitaires thermiques vers l'électrique, favorisant la réduction des émissions sans remplacement complet des véhicules. Le partenariat stratégique avec le Groupe Renault, initié en 2022, concrétise cette démarche par une production en série au site ReFactory de Flins. Cette initiative illustre un engagement clair pour soutenir la transition énergétique des flottes professionnelles et publiques.
À titre de comparaison, des acteurs comme Bluebus développent des bus 100 % électriques intégrant des batteries innovantes, accentuant la performance et les bénéfices environnementaux. TOLV agit spécifiquement sur la conversion de véhicules existants, une approche économiquement accessible et respectueuse des ressources.
Économie circulaire via le rétrofit électrique
Le rétrofit, en soi, s'inscrit dans une logique circulaire en optimisant la durée de vie des véhicules. Cette pratique vise à réduire la production de nouveaux véhicules tout en limitant les déchets liés à la filière automobile. Parmi ses initiatives, TOLV a développé des kits adaptés depuis 2018, avec un processus complet de conversion réalisé en moins d'un mois.
Par contraste, certaines entreprises similaires telles que le Groupe Étoile de l'Ouest engagent des actions de recyclage avancé, notamment sur les batteries, une démarche complémentaire qui n'a pas été identifiée chez TOLV dans les sources analysées.
Autres axes RSE peu développés selon les sources
Concernant les dimensions sociales, de gouvernance ou de biodiversité, TOLV ne présente pas d'initiatives explicites dans les données analysées. Beaucoup d’entreprises similaires abordent ces thématiques à travers la qualité de vie au travail ou la promotion de l'égalité, par exemple Bluebus avec la conformité aux droits humains et au travail des enfants, ou Watèa qui organise des webinaires de sensibilisation à la transition durable.
Ces domaines restent, pour TOLV selon la documentation disponible, à approfondir, bien que la communication reflète un fort accent sur la neutralité carbone via la mobilité.
Positionnement RSE global de TOLV
Avec un score global de C, TOLV communique de manière plus complète que la moyenne des entreprises similaires, notamment par ses démarches sur la mobilité douce et la réduction des émissions dans ses processus industriels. Ce positionnement témoigne d’une intégration opérationnelle des enjeux carbone, à laquelle pourrait s’ajouter une diversification vers d’autres axes RSE à l’avenir.
