
Conseil pour la performance publique, accompagnement des territoires dans la mise en place de solutions opérationnelles pour des territoires durables et résilients. Développement de solutions numériques pour l'efficience des collectivités locales.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Espelia, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : août 2026
Sur le marché du conseil en performance publique et en transition durable, les enjeux RSE sont principalement liés à la gouvernance responsable, à la réduction des impacts environnementaux, ainsi qu'à l'intégration d'actions sociales et territoriales. Les organisations similaires mettent en œuvre diverses initiatives, majoritairement centrées sur la sensibilisation, le suivi des résultats, et la gestion durable des ressources.
La sensibilisation et l’éducation aux enjeux de transition durable constituent un volet prioritaire. Une majorité d’acteurs déploient des programmes pour renforcer la formation et l’engagement des parties prenantes.
Espelia conduit plusieurs actions dans ce domaine, notamment des ateliers collaboratifs comme les Fresques du Climat, des campagnes internes de communication RSE, et un rapport annuel détaillant ses ambitions et résultats.
Espelia a également organisé une semaine de sensibilisation à la réduction des déchets à Lyon, et appuyé des sessions sur la finance durable au sein de ses équipes, contribuant ainsi à une meilleure appropriation des enjeux climatiques et sociaux.
Les entreprises de ce secteur s’engagent régulièrement sur la réduction des émissions de gaz à effet de serre et la promotion des mobilités douces, ainsi que sur la gestion durable des ressources naturelles.
Espelia intervient activement sur ces aspects, à travers des initiatives concrètes. Elle accompagne par exemple les collectivités dans la planification et la mise en œuvre de politiques de mobilité durable, incluant la promotion de l’électromobilité.
L’entreprise a mis en place des actions internes pour optimiser la consommation énergétique de ses locaux et compenser son empreinte carbone via des projets de plantation.
Elle agit aussi sur la gestion des déchets, avec des missions d’accompagnement pour le réemploi, le recyclage, et la transformation de déchetteries en tiers-lieux d’économie circulaire.
Une dimension sociale et territoriale est développée chez de nombreuses organisations, avec un focus sur l’amélioration de la qualité de vie, l’impact social local et le respect des droits humains.
Espelia conduit des missions pour renforcer la qualité des services publics et la cohésion territoriale, incluant la restauration collective responsable et des stratégies locales de santé publique. Elle a également mis en œuvre des mesures concrètes pour améliorer les conditions de travail et la parentalité en entreprise.
Ces actions contribuent à ancrer ses interventions dans une dynamique territoriale inclusive et durable.
Le suivi des résultats et la transparence occupent une place importante sur ce marché, avec des rapports annuels et des indicateurs de performance largement déployés.
Espelia publie un rapport RSE annuel, dans lequel elle détaille les actions réalisées et planifiées, avec un plan d’action pour 2024 couvrant notamment les mobilités, déchets, énergie et numérique responsable. Ce suivi structuré favorise la lisibilité et la crédibilité de ses engagements.
En outre, Espelia s’engage dans des partenariats pour la transition durable, incluant un accompagnement technique à des projets d’investissement durable à l’international, démontrant une dimension collaborative.
Avec une note globale A, Espelia se positionne parmi les mieux communicantes de son secteur en matière de RSE. Son engagement multidimensionnel est visible notamment en matière d'éducation aux enjeux durables, d’économie circulaire et de réduction des impacts environnementaux, avec des actions régulièrement formalisées et suivies.
Organisations leaders
CapHornier
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CapHornier est un cabinet de conseil financier, technico-économique et stratégique qui accompagne les collectivités territoriales et les structures publiques. Il propose des audits financiers, une gestion des services publics, et des projets de transformation numérique.
Public Impact Management
B
Public Impact Management est une société de conseil et de formation dédiée au secteur public. Elle accompagne les collectivités locales, les administrations centrales, les services déconcentrés de l’État, les organismes de protection sociale, les établissements publics locaux et les opérateurs nationaux. L'entreprise propose des services de conseil en organisation, pilotage des politiques publiques, systèmes d'information, évaluation des politiques publiques, finances publiques, management public, ressources humaines, action sociale, formation des élus et des dirigeants publics, transition numérique, transition démographique, transition écologique, et accompagnement des ressources humaines.
Habitat & Territoires Conseil
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Conseil stratégique et opérationnel pour les acteurs de l'immobilier et de l'aménagement du territoire. Expertise en maîtrise d’œuvre sociale, politiques publiques de l'habitat, études habitat, et digital.
Initiatives identifiées chez les leaders
Publication annuelle de l’Index d’égalité professionnelle et actions associées
“HTC publie régulièrement ses résultats concernant ...” - Habitat & Territoires ConseilParticipation à des événements pour échanger sur les enjeux du logement social
“Habitat & Territoires Conseil participe à des évén...” - Habitat & Territoires ConseilTransfert systématique de compétences aux collectivités territoriales
“Transfert systématique des compétences et savoir-f...” - CapHornier80% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+1122 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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