Le secteur hospitalier, avec ses multiples interactions sociales et environnementales, fait face à des enjeux RSE majeurs liés à la réduction des impacts climatiques, à la qualité de vie au travail et à la gestion durable des ressources. Les établissements de santé, comme Ente Ospedaliero Cantonale, intègrent ces préoccupations dans leurs stratégies pour concilier soins, recherche et durabilité.
Réduction des émissions de gaz à effet de serre et transition énergétique
La maîtrise des émissions carbone est un enjeu central pour les organisations hospitalières, avec des plans clairs visant la neutralité à horizon 2050. Ente Ospedaliero Cantonale déploie un plan approuvé par l’Ufficio Federale dell’Energia comprenant notamment :
- l’optimisation énergétique via des normes Minergie et l’analyse de données
- une transition accrue vers des énergies renouvelables, incluant autoconsommation photovoltaïque et biomasse
- une réduction significative des gaz anesthésiques à fort impact, notamment le desflurane
Ces actions s’accompagnent d’un suivi rigoureux des émissions selon les scopes 1, 2 et 3, avec des résultats publiés annuellement.
Qualité de vie au travail et respect des droits humains
Le bien-être des collaborateurs est un axe prioritaire pour Ente Ospedaliero Cantonale. L’établissement agit concrètement sur la diversité, l’inclusion et l’équilibre vie professionnelle-vie privée, avec des initiatives telles que :
- la certification EQUALsalary garantissant la parité salariale
- la promotion du télétravail et du travail à temps partiel selon les fonctions
- la formation continue avec plus de 5 000 participants et 13 000 journées de formation en 2024
Ces approches s’articulent autour d’une gestion proactive de la santé et sécurité au travail.
Gestion durable des ressources et économie circulaire
La gestion des déchets et la réduction de la consommation sont des volets essentiels du développement durable dans le secteur hospitalier. Ente Ospedaliero Cantonale a renforcé ses dispositifs en 2024 :
- réduction de 27 % des déchets hors chantiers
- mise en place de systèmes certifiés de collecte et recyclage des plastiques
- objectifs pour réduire de 15 % les déchets d’ici 2050
Par ailleurs, une sensibilisation à la consommation responsable de l’eau mobilise le personnel dans une dynamique collective.
Suivi des résultats, transparence et engagement partenarial
Les établissements comparables s’engagent aussi dans la transparence et l’éducation aux transitions durables, via des comités dédiés et des rapports détaillés. Ente Ospedaliero Cantonale a mené une analyse de matérialité collaborative et publie depuis 2024 des rapports de durabilité structurés, intégrant :
- l’évaluation et la communication annuelle des indicateurs ESG
- une stratégie RSE alignée sur les standards internationaux, notamment GRI
- un plan de décarbonisation validé à l’échelle fédérale
Ces pratiques témoignent d’un engagement progressif en cohérence avec les attentes internes et externes.
Positionnement RSE de Ente Ospedaliero Cantonale
Avec son score global A, Ente Ospedaliero Cantonale se positionne favorablement en termes de communication et de déploiement d'actions RSE par rapport à ses pairs. Son suivi rigoureux et ses plans validés contribuent à structurer une démarche cohérente, notamment sur la réduction des gaz à effet de serre et la qualité de vie des collaborateurs.
