
Passerelle Bretagne propose des services de télésecrétariat médical, incluant la gestion des appels, la planification de rendez-vous, et la gestion d'agenda électronique. L'entreprise offre également des services d'astreinte téléphonique et de tri des urgences.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Passerelle Bretagne, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juillet 2026
Le secteur du télésecrétariat médical s'inscrit dans une dynamique où les enjeux RSE portent principalement sur le volet social et sociétal, mais également sur la gouvernance responsable et la réduction de l'empreinte carbone. Les entreprises similaires mettent souvent l'accent sur l'inclusion sociale, la qualité de vie au travail, et l'éthique des affaires pour répondre aux attentes croissantes de leurs parties prenantes.
Les entreprises du secteur développent des actions ciblées pour favoriser l'inclusion professionnelle et l'égalité des chances. Par exemple, OuestCall collabore avec des prestataires locaux et des Entreprises Adaptées pour intégrer les personnes en situation de handicap, soutenant ainsi l'emploi local et une économie solidaire.
De plus, ces entreprises s'engagent à améliorer la qualité de vie au travail en réduisant le stress par l'externalisation des appels, ce qui permet aux équipes internes de mieux se concentrer sur leurs missions. Cette démarche inclut aussi la prévention des risques psychosociaux et la fidélisation des talents.
Passerelle Bretagne évoque les thèmes sociaux dans sa communication, mais les sources analysées n'ont pas permis d'identifier d'initiatives concrètes sur ces sujets à ce jour.
La transparence et l'éthique des affaires sont mises en avant comme leviers de confiance dans la relation client et partenaires. Certaines organisations sélectionnent leurs prestataires selon des critères RSE clairs, incluant la localisation, les conditions de travail dignes, et des certifications sociales ou environnementales.
Dans le cadre du secteur de la télésecrétariat médical, la gouvernance responsable inclut également la préparation aux nouvelles exigences réglementaires en reporting extra-financier. Passerelle Bretagne mentionne des axes liés à la gouvernance, mais aucune initiative spécifique n'a été identifiée dans les documents disponibles.
Sur l'aspect environnemental, les entreprises similaires commencent à adopter des pratiques pour réduire leur empreinte carbone grâce à la sobriété numérique et l'optimisation des infrastructures. L'externalisation permet une mutualisation des ressources technologiques et la réduction des déplacements, contribuant ainsi à une moindre émission de gaz à effet de serre.
Par exemple, OuestCall optimise l'utilisation de VoiceBots pour diminuer la consommation serveur et héberge ses technologies en France afin de réduire l'impact environnemental.
Passerelle Bretagne n'a pas communiqué d'actions dans ce domaine à ce jour.
Avec un score global « B », Passerelle Bretagne communique de manière plus complète que la majorité des acteurs similaires sur les enjeux RSE, même si aucune initiative concrète n'a été explicitement documentée dans les sources consultées. Son discours résonne avec les thématiques sociales et de gouvernance abordées par ses pairs, sans toutefois traduire d'actions mesurables à ce stade.
Organisations leaders
Télésecrétariat Médical STC
B
Gestion des appels médicaux, des agendas et des rendez-vous. Services de télésecrétariat médical personnalisés avec des télésecrétaires spécialisés. Offre de gestion des comptes rendus médicaux, courriers médicaux, facturation et rappels de rendez-vous. Compatible avec Doctolib et Maiia.
Agenda Service
B
Agenda Service propose un service de télésecrétariat médical et paramédical pour les professionnels de santé. L'entreprise gère les appels, les rendez-vous, les rappels et les dossiers électroniques, assurant une organisation optimale et une communication claire avec les patients. Les services sont adaptés aux besoins spécifiques des médecins, kinésithérapeutes, infirmiers et autres professionnels de santé.
OuestCall
A
OuestCall propose des solutions de télésecrétariat et de permanence téléphonique spécialement conçues pour les professionnels de santé. Les services incluent l'accueil téléphonique, la gestion des agendas, la prise de rendez-vous en ligne, et les rappels de rendez-vous. L'entreprise utilise des technologies avancées pour optimiser la gestion des appels et offre une disponibilité 24h/24 et 7j/7. Avec des agences implantées dans plusieurs villes françaises, OuestCall assure une proximité physique et humaine pour répondre aux besoins spécifiques de ses clients.
Initiatives identifiées chez les leaders
Solution externalisée pour réduire les besoins en recrutement local en zones rurales
“Le télésecrétariat médical aide à résoudre les pro...” - Télésecrétariat Médical STCSoutien à l’emploi local et inclusion via des prestataires engagés
“OuestCall soutient l’inclusion sociale en choisiss...” - OuestCallÉvaluation qualitative du ROI de l’externalisation incluant bien-être et marque employeur
“OuestCall évalue le retour sur investissement (ROI...” - OuestCall24% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+22 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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