L'institution propose des espaces d'apprentissage axés sur la curiosité et l'expérimentation pour développer des compétences futures. Elle offre des publications, des événements et une communauté en ligne pour favoriser l'apprentissage collaboratif et l'acquisition de compétences.
D
Score d'analyse RSE
L'engagement de l’organisation se situe dans la moitié inférieure des organisations qui lui sont comparables et qui se positionnent sur au moins un axe RSE.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juillet 2026
Le secteur de l'enseignement et de la formation est de plus en plus investi par les enjeux de responsabilité sociétale et de transition écologique. Les organisations similaires à Academy of Future Skills s'engagent majoritairement dans l'intégration d'une gouvernance responsable, notamment par la sensibilisation aux enjeux de transition durable, et dans des actions à impact social ou territorial.
Les acteurs du secteur mettent l'accent sur la sensibilisation ou éducation aux enjeux de transition durable, avec plus de la moitié des entreprises impliquées. Par exemple, LearningPlanet Alliance fédère des acteurs pour transformer les modèles éducatifs en promouvant la durabilité, et organise des festivals internationaux axés sur l'innovation pédagogique et la transition éducative.
Pour Academy of Future Skills, les sources analysées ne montrent pas de projets spécifiques dans ce domaine, bien que cet axe soit communément valorisé dans le secteur.
Un nombre significatif d'organisations s'investissent dans l'impact social, notamment autour du respect des droits humains, qualité de vie et conditions de travail. Par exemple, l'initiative de médiation sociale et scientifique des Petits Débrouillards Occitanie met en œuvre des actions concrètes pour renforcer le lien social dans des quartiers ciblés.
Dans ce cadre, Academy of Future Skills agit sur ces thématiques en promouvant une culture d'inclusion et de diversité, favorisant la voix des groupes sous-représentés et l'intégration d'approches équitables dans ses méthodes de travail. Cet engagement traduit une volonté de soutenir des environnements de travail collaboratifs et innovants.
Les entreprises comparables consacrent souvent des initiatives à la gestion durable des ressources naturelles, à la protection des écosystèmes ou à l'économie circulaire, avec des projets variés comme des tiers-lieux dédiés à la transition écologique ou des programmes de réemploi et recyclage. Par exemple, Les Petits Débrouillards Occitanie développent des actions de végétalisation et des ateliers de réparation pour sensibiliser à la réduction des déchets.
Pour Academy of Future Skills, aucune initiative directement liée à ces axes environnementaux n’a été identifiée dans les sources disponibles.
Certaines organisations innovent également par des projets open source alignés aux Objectifs de Développement Durable ou par le soutien à des tiers-lieux collaboratifs, intégrant des dynamiques territoriales et sociales collectives. Pangloss Labs, par exemple, propose des outils technologiques open source pour des villes durables et la consommation responsable.
Dans les ressources analysées, Academy of Future Skills ne présente pas d’initiatives formalisées dans cette dimension d’innovation sociale ou environnementale intégrée.
Avec une note globale D, Academy of Future Skills communique sur des thèmes sociaux d'inclusion et de conditions de travail mais n'aborde pas en détail d'autres axes sociaux ou environnementaux que valorisent ses homologues. Ce positionnement souligne une communication encore émergente dans le panorama RSE de son secteur.
Organisations leaders
Lab Place
B
Lab Place est un tiers-lieu offrant des espaces de fabrication, de co-travail et d'apprentissage. Il propose des ateliers pour la fabrication 3D, l'électronique, la découpe et la gravure, ainsi que des espaces pour la personnalisation et la création.
Aken Ecosystèmes
B
Aken Ecosystèmes crée et anime des infrastructures sociales et apprenantes, appelées « hypercampus ». Ces lieux multi-usages sont conçus pour offrir une expérience étudiante augmentée et dynamiser les quartiers. L'entreprise s'engage sur le long terme grâce à son statut d'opérateur-exploitant et à ses savoir-faire dans l'enseignement supérieur et la formation. Elle promeut l'hybridation des savoirs, des espaces et des territoires, en mutualisant les ressources et en concevant des projets sur-mesure en lien avec les collectivités locales.
Pangloss Labs
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Pangloss Labs est une association qui propose des espaces de coworking, des ateliers de fabrication (Fablab et Woodlab) et des espaces de production professionnelle. Elle facilite l'accès à des machines et outils technologiques pour la création, la prototypage et la fabrication d'objets innovants. L'association organise également des événements et des activités pour favoriser l'innovation, le partage de compétences et la collaboration entre entrepreneurs, artisans, artistes et autres membres de la communauté.
Initiatives identifiées chez les leaders
Développement d’un modèle d’hypercampus pour des espaces multi-usages et interactifs.
“Développement du concept d’hypercampus, visant à c...” - Aken EcosystèmesDéploiement progressif de laboratoires d'apprentissage dans trois lycées via un calendrier structuré.
“Le projet Campus des métiers et des qualifications...” - Lab PlacePublication d'un rapport de mission vérifié avec indicateurs d'impact territorial et environnemental
“Aken Ecosystèmes publie un rapport de mission couv...” - Aken Ecosystèmes72% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+813 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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