La principale activité de l'entreprise est la gestion de l'assurance retraite et de la santé au travail, en fournissant des services et des conseils aux assurés pour préparer et vivre leur retraite sereinement.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Le marché de la gestion de l'assurance retraite et de la santé au travail porte de nombreux enjeux RSE, principalement axés sur le volet social et sociétal avec un fort accent sur la qualité de vie, l'impact territorial et l'inclusion. La sensibilisation à la transition durable et la gouvernance responsable sont également des domaines importants pour ces structures.
Les organisations similaires mettent en avant la qualité de vie au travail, le respect des droits humains ainsi que des actions pour favoriser l'impact social et territorial. CARSAT Centre Ouest illustre bien ces engagements par de multiples initiatives, comme le soutien aux projets innovants pour retraités autonomes via le VIVA Lab, ou l'accompagnement des assurés fragilisés par la maladie. Elle finance aussi des aides pour améliorer la vie sociale et l'autonomie des seniors, et organise des actions spécifiques pour prévenir la perte d'autonomie.
Les organismes comparables valorisent la sensibilisation aux transitions durables et une gouvernance transparente. La Carsat Centre Ouest conduit des programmes de prévention et de sensibilisation, développe des offres novatrices pour accompagner le bien-vieillir, et établit des partenariats régionaux pour renforcer cette dynamique. Cependant, aucune démarche formelle de suivi de résultats ou d'éthique des affaires n'a été identifiée dans les sources analysées pour CARSAT Centre Ouest.
Sur les enjeux environnementaux, tels que la réduction des pollutions et la mobilité durable, CARSAT Centre Ouest a réalisé des actions de prévention des risques professionnels incluant une gestion durable des ressources. Elle sensibilise aussi ses collaborateurs à la sobriété numérique et met en place un plan de continuité d'activité destiné à optimiser la consommation énergétique des bâtiments. En comparaison, les initiatives sur l'économie circulaire n'ont pas été identifiées dans ses communications.
CARSAT Centre Ouest présente un positionnement RSE plutôt complet dans son secteur, notamment en matière sociale et sociétale, avec un score global classé B. Son engagement se manifeste par un éventail d'actions concrètes et de partenariats qui traduisent une communication riche face à ses pairs, tout en poursuivant des efforts dans les autres domaines.
Organisations leaders
Carsat Languedoc-Roussillon
A
La Carsat Languedoc-Roussillon propose des services d'assurance retraite et de santé au travail. Elle organise des ateliers et des webinaires pour informer les assurés sur leurs droits à la retraite et les aider à préparer leur départ. Elle finance également des actions de prévention pour les entreprises et lance des appels à projets pour l'innovation et la prévention des risques de perte d'autonomie.
Carsat Bretagne
B
Gestion des assurances retraite et de la santé au travail. Offre de services en ligne pour les démarches de retraite, formations en santé et sécurité au travail, et organisation d'événements pour les retraités et les entreprises.
Carsat Hauts-de-France
B
La principale activité de l'entreprise est la gestion des retraites et de la sécurité sociale, en fournissant des informations et des services aux actifs et retraités pour assurer leur bien-être et leur sécurité financière.
Initiatives identifiées chez les leaders
Soutenir l'innovation dans le champ de la prévention et du vieillissement actif
“Carsat Languedoc-Roussillon soutient l'innovation ...” - Carsat Languedoc-RoussillonCréation d'un gérontopole pour le bien vieillir
“Carsat Hauts-de-France crée un gérontopole pour pr...” - Carsat Hauts-de-FranceDéveloppement de la solidarité interne et externe
“Carsat Bretagne développe la solidarité interne et...” - Carsat Bretagne86% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+5115 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
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