Le marché de la quincaillerie pour le mobilier et la construction, comme celui de Häfele France, est marqué par une attention croissante aux enjeux de la transition écologique et de la responsabilité sociale. La réduction des émissions de gaz à effet de serre, la gestion durable des ressources, ainsi que la gouvernance responsable représentent des priorités pour les entreprises de ce secteur, répondant aux attentes des clients et de la réglementation.
Actions en faveur de la neutralité carbone et de l'efficacité énergétique
La réduction des émissions de gaz à effet de serre constitue un axe majeur pour les acteurs de ce marché. Häfele France agit concrètement dans ce domaine en s'engageant à limiter son impact carbone selon une logique « éviter avant réduire, avant compenser ».
L'entreprise développe également l'autoproduction d'électricité renouvelable via des installations photovoltaïques et investit dans la construction et la rénovation de bâtiments à haute performance énergétique. Ces initiatives sont en phase avec les tendances observées chez des acteurs comme le RS Components qui ont une politique-cadre dédiée à la durabilité de leurs produits.
Engagements en économie circulaire et gestion des ressources
Dans un contexte où la réduction des déchets et l'écoconception sont des priorités pour 30% des entreprises similaires, Häfele France met en œuvre des actions dans la réduction des emballages plastiques et l'utilisation accrue de matériaux recyclés dans ses emballages.
L'entreprise optimise aussi sa gamme de produits afin de diminuer la consommation de matières premières, en développant notamment des composants standardisés et plus légers. Ces démarches rappellent des initiatives similaires observées chez chrisligne-cadap, qui vise à remplacer le plastique par des solutions recyclables pour ses emballages.
Gouvernance responsable et partenariats pour la transition durable
La gouvernance transparente et les partenariats engagés soutiennent également la démarche RSE dans ce secteur. Häfele France affiche un suivi régulier de ses résultats et communique via un rapport sur la durabilité. Elle s'engage dans des partenariats et initiatives publiques dont la signature de chartes telles que la charte WIN!.
Par ailleurs, la formation et le développement des compétences des collaborateurs sont au cœur de sa stratégie, ce qui rejoint les bonnes pratiques constatées dans le secteur.
Dimension sociale et respect des ressources naturelles
Si les entreprises du secteur mettent en avant le respect des droits humains et l'amélioration des conditions de travail, Häfele France a défini des principes clairs sur ces sujets et déploie des actions telles que le projet WIN! pour renforcer la santé et la qualité de vie au travail.
Sur la gestion durable des ressources naturelles, Häfele France est certifiée ISO 14001 depuis deux décennies, témoignant d'un engagement à long terme dans la réduction des déchets et la consommation responsable, un point partagé par certains de ses pairs.
Positionnement RSE de Häfele France
Au regard des critères analysés, Häfele France présente un positionnement RSE en avance sur la moyenne des entreprises comparables, avec un score global A. Ses initiatives démontrent une capacité à intégrer la transition écologique et sociale dans ses opérations et sa stratégie. Ce positionnement se caractérise par un engagement notable sur la neutralité carbone, la gouvernance responsable et l'économie circulaire.
