Accompagnement de plus de 40 000 jeunes et 9 000 familles fragilisés chaque année à travers des programmes d’accueil, d’éducation, de formation et d’insertion en France et à l’international. Actions pour la protection de l'enfance, l'éducation, la formation, l’insertion, l’accompagnement des familles, la petite enfance, et le plaidoyer pour les jeunes en difficulté.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Le secteur d'accompagnement social et éducatif, auquel Apprentis d'Auteuil appartient, est fortement engagé sur les questions sociales et sociétales ainsi que sur la gouvernance responsable. La majorité des organisations du secteur mettent l'accent sur l'impact social, la qualité de vie, et l'éducation aux enjeux durables, avec une attention renouvelée sur la création d'emplois et l'inclusion sociale.
Le marché priorise le renforcement de l'impact social ou territorial et l'inclusion, avec 81 % des acteurs engagés. Apprentis d'Auteuil s'investit activement dans ce domaine, avec des initiatives concrètes telles que les programmes Defi Job 83, Parent'Aise en PACA, et les Maisons Oumeya à Mayotte qui permettent de remobiliser des jeunes éloignés de l'emploi. Ces projets ciblent le décrochage scolaire et favorisent l'insertion sociale et professionnelle.
Par ailleurs, la fondation porte également des actions en lien avec le respect des droits humains et la qualité de vie au travail, ainsi que la coopération avec la recherche sociale, comme la formation de professionnels de la protection de l'enfance aux traumas complexes en partenariat avec Sanofi Espoir.
La sensibilisation aux enjeux de transition est un enjeu reconnu par 60 % des organisations du secteur. Apprentis d'Auteuil déploie des programmes d'éducation à la transition durable et développe une gouvernance inclusive illustrée par la création d'un bureau d'étude dédié à l'innovation sociale et à l'accompagnement des jeunes. Ces démarches concourent à intégrer les principes de développement durable dans ses actions quotidiennes.
Au-delà de ces dimensions, Apprentis d’Auteuil conduit aussi des actions de suivi des résultats et de transparence, illustrées par un travail rigoureux sur les indicateurs sociaux et un reporting accessible, ce qui cadre avec la pratique observée dans le secteur.
Bien que moins prégnant dans le secteur, Apprentis d’Auteuil intègre progressivement la dimension écologique à travers des initiatives en agriculture responsable et économie circulaire. On note la mise en place de potagers biologiques, d'éco-pâturages, et d'ateliers de création à partir d'objets recyclés dans plusieurs établissements. La Ressourcerie, qui valorise 300 tonnes d'objets par an, contribue à l'insertion par le réemploi.
En outre, la rénovation énergétique de ses bâtiments, avec des travaux impliquant chauffage au bois et toits végétalisés, souligne une attention croissante à la mobilité, aux infrastructures durables et aux enjeux climat. Cette intégration est en phase avec les bonnes pratiques de certaines organisations engagées dans le domaine telles que ADSEA77.
Le financement des actions sociales par la générosité publique, un domaine d’action partagé par près de 18 % des pairs, est clairement valorisé par Apprentis d'Auteuil. La fondation mobilise des dons et legs importants, utilisés notamment pour la rénovation immobilière et la pérennisation des activités sociales. Par ailleurs, elle organise des événements solidaires, comme le Challenge connecté, pour soutenir les familles fragilisées.
Avec un score global A, Apprentis d'Auteuil se positionne parmi les acteurs les plus complets en matière de communication RSE dans son secteur, notamment sur les enjeux sociaux et la gouvernance responsable. Sa stratégie intègre aussi progressivement des actions écologiques et d’économie circulaire pertinentes, témoignant d’un engagement cohérent avec les tendances observées chez d'autres organisations comparables.
Organisations leaders
association aifst
B
L'association se concentre principalement sur l'éducation, la formation et l'insertion des jeunes et adultes fragilisés, en les aidant à trouver leur place dans la société.
Asmae - Association Soeur Emmanuelle
B
L'association agit pour offrir aux enfants en situation de vulnérabilité un avenir plus serein et empli d’espoir. Elle mène des projets pour l'insertion professionnelle des jeunes en situation de handicap, la déconstruction des stéréotypes de genre, et la sensibilisation à des sujets essentiels comme la santé, la citoyenneté et l'insertion professionnelle.
Espoirs d'Enfants
B
L'activité principale de l'association est le soutien social et éducatif aux enfants et familles défavorisés à travers la construction d'infrastructures éducatives et la formation professionnelle dans plusieurs pays en développement.
Initiatives identifiées chez les leaders
Promouvoir l'éducation et la protection des enfants
“Asmae promeut l'éducation et la protection des enf...” - Asmae - Association Soeur EmmanuelleProposer à des volontaires de se rendre dans des pays pour aider des enfants
“Proposer à des volontaires de se rendre dans des p...” - Espoirs d'Enfantsorganiser des chantiers de solidarité internationale
“Asmae - Association Soeur Emmanuelle organise des ...” - Asmae - Association Soeur Emmanuelle87% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+4803 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
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