
Spécialisée dans les travaux de pose et raccordement de réseaux, d’aménagements urbains et de voirie, génie-civil et construction de bâtiments. Les services incluent l'étude, la pose et le raccordement de réseaux, l'aménagement d'espaces publics ou privés, ainsi que des travaux de gros œuvre, second œuvre, et modifications de génie civil.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Société Increment, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2026
Sur le marché des travaux publics et du génie civil, les enjeux RSE majeurs concernent la gestion des émissions de gaz à effet de serre, la préservation des ressources naturelles, la qualité de vie au travail et la gouvernance transparente. Une majorité des organisations similaires s'engagent également dans des démarches d'économie circulaire et d'inclusion sociale.
Le respect des droits humains, la sécurité et l'inclusion constituent des priorités dans ce secteur. Société Increment s'inscrit dans cette approche à travers plusieurs initiatives. L'entreprise favorise une culture collective de la sécurité, de la santé et de l'environnement en intégrant ces aspects dans tous les processus, depuis la conception jusqu'à l'exécution des chantiers. Une formation continue sécurise ses collaborateurs et prestataires, avec l'objectif affiché d'atteindre zéro accident.
Par ailleurs, Société Increment a formalisé une politique de recrutement égalitaire et promoteur de diversité. Elle publie un index égalité professionnelle et œuvre à garantir des conditions de travail bienveillantes et inclusives. Ces actions résonnent avec des démarches observées chez ERS, qui forme des publics éloignés de l'emploi ou organise le recrutement dans des quartiers prioritaires.
Dans cette industrie, la réduction des émissions de gaz à effet de serre et la promotion de l'économie circulaire sont des axes clés. Société Increment développe des politiques en ce sens, avec des actions visant la diminution de l'empreinte carbone et la gestion responsable des déchets sur ses chantiers. Elle sensibilise clients et partenaires aux pratiques durables, et encourage la valorisation des matériaux dans une logique d'économie circulaire.
Bien que la gestion durable de l'eau ne soit pas documentée pour Société Increment, d'autres entreprises, comme ERS, participent à des projets de gestion avancée des ressources hydriques et des infrastructures associées, montrant l'importance de ce domaine pour le secteur.
La gouvernance responsable est un enjeu reconnu, avec un focus sur l'éthique des affaires et la transparence dans le suivi des résultats. Société Increment intègre l'éthique des affaires dans ses pratiques, tout en promouvant la transparence auprès de ses parties prenantes. Si la publication systématique de rapports RSE détaillés est plus fréquente chez certaines entreprises similaires, Société Increment communique cependant sur la progression de ses engagements et la collaboration avec ses fournisseurs autour de l'économie circulaire.
Société Increment communique de manière plus complète que la majorité de ses pairs dans le secteur, notamment sur les axes sociaux et l'économie circulaire, obtenant une note globale B. Ses engagements en matière de qualité de vie au travail et de réduction carbone illustrent une intégration progressive des enjeux RSE dans son activité.
Organisations leaders
ERS
A
ERS est spécialisée dans la réalisation de travaux neufs, la rénovation, la maintenance des installations électriques et des réseaux d’énergie. L'entreprise propose des solutions sur mesure pour des villes et territoires plus sûrs et durables, notamment dans les domaines de l'infrastructure de réseaux électriques, des réseaux télécoms, de l'éclairage public, de la signalisation lumineuse, des équipements urbains connectés, de la détection de réseaux, des bornes de recharge pour véhicules électriques, et du contrôle d'accès.
Firalp
B
Firalp est un groupe spécialisé dans les réseaux électriques, les territoires connectés, le gaz et le chauffage urbain, ainsi que les solutions d'énergie. Il intervient dans des projets variés, notamment l'enfouissement de réseaux, le raccordement fibre, et les chantiers de tram. Le groupe met en avant des valeurs telles que la sécurité, l'innovation technologique, le respect de l'environnement, et le développement des compétences.
TERCA
B
Spécialisée dans les travaux publics, l'entreprise réalise des études et la pose de réseaux (énergies, communication, eau et assainissement), des branchements associés, des VRD, voirie et aménagement urbain. Elle intervient en Île-de-France et sur tout le territoire français.
Initiatives identifiées chez les leaders
Adhésion au Global Compact des Nations unies pour des principes éthiques
“ERS rejoint en 2021 le Global Compact des Nations ...” - ERSStratégie bas-carbone et transition énergétique des transports
“Firalp intègre une démarche bas-carbone dans sa st...” - FiralpFormation managers et outils pour diversité et non-discrimination depuis 2020
“Depuis 2020, une séquence sur le « Management incl...” - ERS66% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+493 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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