Dans ce marché, les communications RSE des entreprises comparables mettent surtout en avant la performance énergétique des bâtiments : 27 % évoquent des infrastructures durables et 24 % les énergies renouvelables ou l’efficacité énergétique. Parmi les 92 organisations analysées, 45 % présentent au moins une initiative. Les sujets sociaux, la biodiversité et la gestion des déchets apparaissent également, à des niveaux moins fréquents.
Rénovation énergétique et réduction des émissions
Alpha Group communique particulièrement sur la contribution de ses métiers à la transition énergétique des bâtiments. Ses solutions d’étanchéité, d’isolation et de végétalisation visent à limiter les déperditions thermiques, améliorer le confort et renforcer la résilience des infrastructures face aux aléas climatiques.
Le groupe a développé un pôle photovoltaïque, créé en 2023 et dédié à l’intégration de solutions de production renouvelable en toiture. Cette offre associe son expertise en étanchéité à la valorisation énergétique des bâtiments, en cohérence avec un domaine d’action fréquemment cité par les entreprises comparables.
Alpha Group indique aussi réaliser chaque année un bilan des émissions couvrant les scopes 1, 2 et 3. Pour 2024, les émissions déclarées s’élèvent à environ 64 000 tonnes de CO₂e, dont 95 % relèvent du scope 3, principalement en lien avec les achats de matériaux et leur fin de vie. Le groupe mentionne l’optimisation des déplacements et l’électrification de la flotte parmi les leviers étudiés.
Les initiatives comparables portent notamment sur l’association de panneaux photovoltaïques, de géothermie et de matériaux biosourcés dans des projets de bâtiments, comme ceux présentés par Groupe Metal. Alpha Group documente pour sa part la rénovation énergétique, le photovoltaïque et le suivi de ses émissions.
Biodiversité, chantiers et ressources
La végétalisation des toitures est un autre axe documenté par Alpha Group. L’entreprise indique que ces aménagements peuvent soutenir la biodiversité urbaine, retenir les eaux pluviales et contribuer à limiter les îlots de chaleur. Les sources analysées mentionnent aussi des toitures réfléchissantes, qui visent à réduire l’absorption de chaleur.
Ces sujets rejoignent des pratiques observées chez certains pairs : Sevidf, par exemple, présente l’installation de toitures végétalisées comme une action en faveur de la biodiversité. Dans le marché étudié, 11 % des organisations évoquent la protection ou la restauration des écosystèmes.
Alpha Group décrit également une charte chantier visant à maîtriser les impacts environnementaux. Elle prévoit le tri et la valorisation des déchets, le recours à des prestataires locaux agréés avec traçabilité, ainsi que le réemploi de certains matériaux, dont le gravillon et la tôle d’acier. Des référents déchets et des actions de sensibilisation sont aussi mentionnés.
La maîtrise des nuisances de chantier complète cette démarche : l’entreprise prévoit des mesures relatives au bruit, aux odeurs, aux poussières et à la circulation, ainsi qu’une communication avec les parties prenantes locales. Chez les comparables, la réduction ou le recyclage des déchets est évoqué par 8 % des organisations.
Sécurité, compétences et inclusion
Sur le volet social, Alpha Group communique sur la santé et la sécurité au travail, la formation et l’insertion. Les formations comprennent notamment des habilitations liées au travail en hauteur et des sensibilisations à la sécurité. Le groupe indique analyser les accidents et utiliser le DUERP pour identifier les risques dans ses agences.
Le groupe mentionne également l’accueil d’apprentis, des formations adaptées aux besoins des équipes et des partenariats en faveur de l’insertion professionnelle, avec un suivi des heures réalisées sur les chantiers. Sa politique présente aussi des objectifs d’égalité des chances et de diversité dans les parcours professionnels.
Ces éléments s’inscrivent dans un enjeu présent dans le secteur : 8 % des organisations comparables mentionnent les droits humains ou la qualité de vie et des conditions de travail. Alpha Group indique par ailleurs être certifié MASE et CEFRI depuis 2025, dans le cadre de la prévention et de la maîtrise des risques.
Synthèse du positionnement
Alpha Group obtient un positionnement global A, ce qui signifie que sa communication RSE analysée est plus complète que celle des entreprises comparables. Les sources consultées détaillent notamment ses actions sur les bâtiments, l’énergie, les émissions, les chantiers et la sécurité, sans que ce positionnement mesure à lui seul les résultats ou la performance globale de l’entreprise.
