
2MI propose des services de réparation, maintenance, prévention des pannes et étude/conception de processus pour les industriels, collectivités et centrales hydroélectriques. L'entreprise intervient en atelier et sur le terrain avec 10 techniciens.
C
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie des 50% d’organisations les plus engagées, hors top 20%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juillet 2026
Dans le secteur industriel, les enjeux RSE portent principalement sur la gestion des impacts environnementaux, la qualité de vie au travail, et la transparence dans la gouvernance. Les entreprises intègrent fréquemment des initiatives liées à la réduction des émissions de gaz à effet de serre, l'efficacité énergétique, et le respect des droits humains.
Une part notable des organisations similaires consacre des efforts à la réduction des pollutions ainsi qu'à la gestion durable de l'eau et des déchets. Par exemple, le Groupe LUVICA optimise la consommation énergétique et promeut des solutions de réutilisation des eaux usées, tandis que SOGEMA Services développe des programmes de recyclage des composants polluants tout en privilégiant les produits biodégradables.
2MI agit dans ce domaine en mettant en place des procédures internes rigoureuses pour le tri, la récupération et la protection environnementale lors des opérations de maintenance industrielle, mécano-soudure et chaudronnerie, conformément aux chartes environnementales en vigueur.
Les initiatives dans ce domaine visent souvent à améliorer la performance énergétique via des équipements innovants ou des certifications techniques. SIMEC Industrie et le Groupe LUVICA, par exemple, se distinguent par leurs solutions en photovoltaïque et bornes de recharge électrique certifiées, contribuant à la transition énergétique.
Selon nos sources, 2MI ne communique pas d'initiatives concrètes sur l'efficacité énergétique ou les énergies renouvelables dans ses supports accessibles, bien qu'il s'agisse d'un axe très présent chez ses pairs.
Un nombre important d'entreprises similaires valorisent la qualité de vie au travail, les conditions de sécurité et l'inclusion des collaborateurs, ainsi que la transparence et l'éthique dans la gouvernance. EURETEQ propose des formations adaptées à la sécurité, et RPVI intègre la RSE dans ses processus éthiques et durables.
Dans le cas de 2MI, aucune initiative formalisée n'a été relevée dans ces domaines à partir des documents consultés, malgré l'évocation partielle de certains sujets.
Certaines entreprises comme SOGEMA Services mettent en œuvre des systèmes de réemploi et de réduction des déchets, s'inscrivant dans une démarche circulaire. 2MI a engagé des actions de recyclage interne et veille à la gestion responsable des déchets issus de ses activités, ce qui illustre un engagement dans ce domaine.
Avec une note globale C, 2MI présente une communication RSE alignée avec la moyenne des entreprises comparables. Son engagement est particulièrement visible sur la gestion des déchets et la réduction des pollutions, domaines où elle propose des initiatives concrètes, alors que d'autres axes restent moins documentés dans ses supports.
Organisations leaders
SMI Lorraine
B
La principale activité de l'entreprise est la maintenance et la réparation d'équipements sous pression et de tuyauterie pour les industries, incluant des interventions d'urgence et planifiées pour optimiser les processus industriels.
RPVI
B
RPVI intervient dans la maintenance préventive et curative d'installations mécaniques et dans la remise en état de pompes, réducteurs, vannes, soupapes de sûreté et matériels de robinetterie industrielle. L'entreprise est partenaire privilégié des industries chimiques, papetières, pharmaceutiques et agroalimentaires, offrant des solutions pour l'entretien des machines et l'assistance lors de la remise en route des systèmes. Certifiée MASE Sud-Ouest, RPVI met l'accent sur la sécurité, la qualité et le respect des délais.
SOGEMA Services
B
SOGEMA Services propose des solutions expertes en hydraulique, maintenance, réparation et services techniques pour les professionnels de l'industrie. L'entreprise offre des prestations de contrôle des huiles hydrauliques, de réparation de composants, de maintenance, d'optimisation, de dépannage, et de gestion des fluides. Elle dispose également d'un laboratoire d'analyses d'huiles et d'un atelier de fabrication de flexibles hydrauliques. SOGEMA Services forme également des apprentis et des étudiants aux métiers de l'industrie et de l'hydraulique.
Initiatives identifiées chez les leaders
Respect de l'environnement intégré aux valeurs et certifications de l'entreprise.
“SOGEMA Services intègre le respect de l'environnem...” - SOGEMA ServicesFormation et habilitation des collaborateurs pour la sécurité et l'environnement
“SMI Lorraine forme et habilite ses collaborateurs ...” - SMI LorraineRespect de l'environnement intégré aux valeurs et certifications de l'entreprise.
“SOGEMA Services intègre le respect de l'environnem...” - SOGEMA Services52% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+90 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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