Sur le marché de l'organisation d'événements, les enjeux RSE portent notamment sur la réduction des impacts environnementaux via la décarbonation, la gestion durable des ressources et l'intégration sociale. Les entreprises s'attachent aussi à améliorer la qualité de vie au travail et à renforcer la gouvernance responsable pour une transition plus transparente et inclusive.
Actions en faveur de la transition énergétique et réduction des émissions
La transition énergétique est un axe central pour de nombreuses entreprises du secteur, qui multiplient les projets de production d'énergies renouvelables et d'efficacité énergétique. Par exemple, une entreprise comme GL events déploie des panneaux photovoltaïques sur plusieurs sites et s'engage dans des plans de réduction des émissions.
Savoiexpo se distingue par un projet photovoltaïque ambitieux au Parc des Expositions de Chambéry, mené en partenariat avec des acteurs locaux spécialisés, visant à produire une énergie renouvelable significative sur site. Par ailleurs, Savoiexpo bénéficie de la certification ISO 20121, qui atteste son engagement dans la gestion durable et la maîtrise de l'impact carbone de ses événements.
Gestion des déchets et économie circulaire
De nombreux acteurs du secteur développent des politiques de réemploi, recyclage et réduction des déchets, avec une attention particulière portée à l'éco-conception et à la sensibilisation des parties prenantes. Par exemple, GL events organise des formations et des campagnes pour améliorer la récupération des matériaux et réduire les déchets à la source.
Savoiexpo met en œuvre des procédures internes pour organiser des événements responsables, intégrant la gestion des déchets via le tri, la récupération et la réduction. L'entreprise a installé une mini-déchetterie sur les événements et optimise la collecte des déchets recyclables, contribuant ainsi à limiter son empreinte environnementale.
Amélioration des infrastructures et mobilité durable
La modernisation des infrastructures afin d'améliorer la durabilité est un enjeu partagé, avec des projets tournés vers l'efficacité énergétique, l'accessibilité et le confort. Les initiatives incluent souvent l'utilisation de technologies vertes et la rénovation d'espaces pour mieux maîtriser leurs impacts.
Savoiexpo a engagé un vaste programme de travaux pour moderniser ses halls et requalifier les façades, incluant l'exploration de solutions comme la géothermie pour le chauffage et rafraîchissement. L'entreprise favorise aussi la mobilité douce dans sa démarche RSE et maintient la certification ISO 20121, garantissant des standards élevés pour ses événements.
Social, gouvernance et qualité de vie au travail
Sur le plan social, le secteur met en avant le respect des droits humains, l'inclusion et la qualité de vie au travail, soutenus par des dispositifs de formation et des partenariats locaux. Par exemple, GL events collabore avec des associations pour favoriser l'insertion sociale et l'emploi local.
Savoiexpo développe des actions concrètes telles que des formations en sécurité, un Comité Social et Économique actif, ainsi que des collaborations avec des prestataires engagés. Ces initiatives participent à une meilleure qualité de vie des collaborateurs et à l'inclusion dans l'emploi.
Positionnement global de Savoiexpo en RSE
Savoiexpo affiche un positionnement RSE de niveau B, indiquant une communication relativement complète par rapport à ses 69 pairs du secteur. Son engagement est visible notamment dans les domaines des énergies renouvelables, de la gestion des déchets et de la qualité sociale, attesté notamment par la certification ISO 20121 et ses projets structurants.
