
La principale activité de l'entreprise est la communication graphique et visuelle, en fournissant des solutions sur mesure pour améliorer l'identité visuelle des entreprises à travers divers supports et techniques.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Le secteur de la communication graphique et visuelle intègre progressivement les préoccupations RSE, avec un intérêt particulier pour l'économie circulaire, la neutralité carbone et la gouvernance responsable. Les acteurs cherchent à réduire leur impact environnemental tout en valorisant la qualité sociale et éthique.
La gouvernance responsable est un enjeu clé, notamment en matière d'éthique des affaires et de transparence. 3DS Groupe se démarque par une démarche active en adoptant une stratégie RSE claire, des politiques rigoureuses pour la sélection des fournisseurs ainsi que la prévention de la corruption. L'entreprise affirme ses engagements à travers des certifications reconnues, ce qui rejoint les pratiques de références observées chez SEMIOs Enseigne-Signalétique-Décoration.
Le secteur s'oriente vers la réduction des émissions de gaz à effet de serre et l'innovation pour la neutralité carbone. Sur ce point, 3DS Groupe déploie plusieurs initiatives concrètes : réalisation du bilan carbone, intégration de critères d'achats responsables, et promotion de solutions éco-responsables auprès de ses clients. Ces démarches reflètent des tendances similaires à celles d'acteurs comme Groupe All-Over qui propose des produits éco-conçus.
L'économie circulaire représente un levier important, avec une focalisation sur l'écoconception et le réemploi. Les entreprises du secteur multiplient les initiatives pour minimiser leur impact, en adoptant des matériaux durables ou en favorisant le recyclage. 3DS Groupe est engagée dans cette voie : utilisation de signalétique en bois écoresponsable, choix de matériaux durables et partenariats pour le recyclage des déchets. En comparaison, des entreprises comme Siel Enseigne & Signalétique mettent aussi en œuvre des processus similaires d'écoconception et valorisation des déchets.
Le bien-être au travail et le respect des droits humains sont des axes suivis par plusieurs acteurs. Chez 3DS Groupe, des formations visant à promouvoir un environnement inclusif et sécurisé sont en place. L'entreprise travaille à la qualité de vie au travail et privilégie la santé et la sécurité, bien que les initiatives restent moins détaillées que sur d'autres axes. Ce point fait écho aux actions observées dans le secteur, où ces démarches sont en cours de développement.
Avec une note globale A, 3DS Groupe communique de manière complète et structurée sur ses enjeux RSE, avec une approche solide dans la gouvernance responsable, la neutralité carbone et l'économie circulaire. Son engagement est comparable à celui des entreprises de référence du marché, dans un contexte où 37% des pairs affichent au moins une initiative.
A
L'organisation fait partie du top 5% des organisations ayant la communication RSE la plus complète, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Organisations leaders
dl system
B
L'entreprise se concentre principalement sur la communication visuelle et la signalétique, en fournissant des solutions créatives et techniques pour divers besoins, y compris le covering de véhicule, les enseignes et la signalétique intérieure et extérieure.
société lorenzoni enseignes
B
La principale activité de l'entreprise est la conception et la fabrication d'enseignes et de signalétique pour divers secteurs, en mettant l'accent sur la qualité et l'innovation.
Groupe All-Over
B
La principale activité de l'entreprise est la fourniture de solutions complètes en signalétique, incluant la conception, la fabrication et l'installation de divers types de signalétique pour des secteurs variés, afin d'améliorer la visibilité et l'identité visuelle des entreprises et organisations.
Initiatives identifiées chez les leaders
Développement de produits et services éco-conçus
“groupe all-over propose des produits et services é...” - Groupe All-OverMise en place d'une démarche de développement durable
“DL SYSTEM a mis en place une démarche de développe...” - dl systemCommunication sur l'environnement
“rm publicite communique sur l'environnement et pro...” - Groupe All-Over37% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+398 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
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