
Le principal service de l'entreprise est le transport de personnes haut de gamme, incluant le service de chauffeur VTC et le transport VIP, avec une attention particulière à la qualité et à la personnalisation des services.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
Accédez au rapport détaillé avec tous les benchmarks sectoriels, l'analyse concurrentielle approfondie et les recommandations actionnables.
Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Le secteur du transport haut de gamme, dans lequel BYJOWAY évolue, fait face à des enjeux majeurs liés à la responsabilité sociétale et environnementale, notamment la réduction des impacts carbone, le respect des droits sociaux, et la gouvernance éthique. Les entreprises similaires montrent une attention portée à des domaines comme la mobilité durable et les partenariats pour la transition écologique.
Les organisations du secteur privilégient l'amélioration de la mobilité et l'optimisation énergétique, avec des efforts répartis entre l'utilisation de véhicules électriques, l'optimisation des trajets et la gestion responsable des ressources. BYJOWAY agit concrètement avec une flotte incluant des véhicules électriques et hybrides, et des pratiques d'optimisation des trajets pour réduire les émissions.
La compensation carbone y tient aussi une place importante ; BYJOWAY réalise plusieurs opérations de reboisement pour neutraliser son empreinte CO2, s'inscrivant dans une démarche déjà adoptée par d'autres acteurs engagés. Ces actions sont en cours ou achevées et démontrent une volonté d’intégrer des solutions environnementales adaptées.
Le marché valorise les engagements clairs et les partenariats pour renforcer la transition durable. BYJOWAY s'illustre par de multiples collaborations locales et régionales, soutenant des événements caritatifs et participant à des initiatives collectives. L’entreprise multiplie les partenariats, notamment en s'associant à des événements, associations sportives et organisations professionnelles pour promouvoir la responsabilité sociétale.
Elle œuvre aussi à la sensibilisation aux enjeux RSE via des conférences et l’adhésion à des réseaux locaux, une approche partagée par ses pairs, ce qui contribue à une gouvernance participative et transparente.
Les entreprises du secteur portent une attention notable aux conditions de travail, à l'inclusion et à l’impact social local. BYJOWAY déploie des initiatives sociales comme la promotion de l'égalité des chances, le soutien à la formation des jeunes, ou l’accompagnement de causes caritatives. De plus, son soutien actif au sport féminin et amateur illustre son engagement sociétal concret.
Cependant, les initiatives en lien direct avec la qualité de vie au travail ou les droits humains sont moins détaillées dans les sources analysées, alors que certains concurrents comme Femme au Volant mettent en œuvre des pratiques d'accompagnement de publics fragiles.
Alors que ce sont des thèmes en croissance dans le secteur, peu de programmes formels ont été détectés pour BYJOWAY dans ces domaines. Des initiatives comparables, comme celles de Chabé en gestion des déchets ou réduction des pollutions, sont courantes chez les pairs. BYJOWAY a toutefois prévu l’introduction de gourdes écologiques pour réduire les déchets plastiques, traduisant une volonté d’intégrer l’économie circulaire à son fonctionnement.
Avec un score global A, BYJOWAY communique plus largement et de façon plus détaillée sur ses engagements RSE que la majorité de ses 100 concurrents. Sa démarche est particulièrement visible dans la neutralité carbone et la gouvernance responsable, avec des actions concrètes et partenariats solides. Son approche sociale est présente, et quelques pistes se dessinent pour renforcer les volets économie circulaire et biodiversité.
Organisations leaders
Salaün Autocars
B
La principale activité de l'entreprise est la location d'autocars avec chauffeur, offrant des services de transport pour des voyages en groupe, des excursions et des circuits touristiques dans le Finistère.
Salaün Limousines
B
La principale activité de l'entreprise est la location de véhicules de luxe avec chauffeur pour des transferts et des mises à disposition, répondant aux besoins des professionnels et des particuliers.
Chabé
A
Le transport de personnes haut de gamme avec chauffeur privé, incluant des transferts aéroportuaires et des déplacements professionnels pour une clientèle d'affaires et de luxe.
Initiatives identifiées chez les leaders
Définition d'objectifs environnementaux ambitieux
“Chabé définit des objectifs environnementaux ambit...” - ChabéRéalisation d'un bilan carbone pour suivre les émissions de GES
“Chabé réalise un bilan carbone pour suivre les émi...” - ChabéDésinfection des véhicules avec un produit innovant
“salaün limousines utilise un dispositif de nettoya...” - Salaün Limousines32% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+328 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
Votre score semble incomplet ? Mettez à jour vos informations RSE et améliorez votre positionnement.
Revendiquer cette page
Données mises à jour
Recommandations personnalisées
Accédez aux données complètes, analyses concurrentielles et recommandations actionnables pour vos clients.
Benchmarks sectoriels complets
Données concurrentielles
Rapports prêts à l’emploi