L'activité principale de l'entreprise est la gestion et l'exploitation de salles de sport, offrant des abonnements variés pour l'accès à des installations de fitness et des services associés, tels que des cours collectifs et des programmes d'entraînement personnalisés.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Le secteur de la gestion et exploitation de salles de sport présente des enjeux RSE principalement axés sur l'impact social local, la qualité de vie au travail, la sensibilisation à la transition durable et les actions liées à la neutralité carbone. Ces enjeux reflètent la nature centrée à la fois sur le bien-être des collaborateurs et clients, ainsi que sur la responsabilité environnementale de l'activité.
Un nombre significatif d'organisations similaires (plus de 13%) développent des initiatives pour renforcer leur impact social territorial et améliorer les conditions de travail. Cela inclut des actions telles que l'amélioration de la santé mentale, l'offre d'une alimentation équilibrée au travail, ou encore des politiques de fidélisation et d'inclusion des talents. Par exemple, Gymlib mène une politique RH durable complète qui intègre la qualité de vie au travail à sa stratégie globale.
Dans l'analyse des sources, Wefit.club ne communique pas d'initiatives spécifiques dans ces domaines sociaux pourtant plébiscités sur le marché.
Les entreprises du secteur se mobilisent sur la réduction de l'empreinte carbone via des mesures concrètes comme l'utilisation d'énergies renouvelables, l'efficacité énergétique ou la compensation carbone. Basic-Fit par exemple vise la neutralité carbone en intégrant de l'électricité verte et en optimisant sa gestion des ressources.
Wefit.club n'a pas communiqué d'actions dans ces domaines énergétiques et environnementaux essentiels selon les documents disponibles.
Un faible pourcentage d'acteurs met en avant la gouvernance responsable, privilégiant la sensibilisation, l'éthique et la transparence. Wefit.club se distingue toutefois par plusieurs initiatives relatives au suivi et à la transparence de ses résultats, notamment en matière d’accessibilité numérique.
Concrètement, Wefit.club publie une déclaration d'accessibilité conforme au RGAA, élabore un schéma pluriannuel d'amélioration et prépare un plan annuel d'accessibilité pour 2025 afin d'améliorer continuellement ses outils digitaux.
Avec une note globale B, Wefit.club communique davantage que la majorité de ses pairs, porté par ses actions de transparence autour de l'accessibilité. Toutefois, ses initiatives sont concentrées sur cet axe, tandis que d'autres priorités RSE largement déployées sur le marché ne sont pas identifiées dans les sources analysées.
Organisations leaders
Gymlib
B
La principale activité est la fourniture d'un service d'abonnement pour l'accès à des salles de sport et des activités de bien-être pour les employés d'entreprises.
Magic Form
B
La principale activité de l'entreprise est la gestion de centres de fitness où elle offre des services de remise en forme, incluant des cours collectifs et des entraînements personnalisés.
Fitness Park
B
L'activité principale est l'exploitation de salles de sport et de fitness, offrant des équipements de musculation, de cardio-training, et des cours collectifs pour les adhérents.
Initiatives identifiées chez les leaders
Définition d'une politique RH durable
“Gymlib définit une politique RH durable” - Gymlib29% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+136 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
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