
La principale activité de l'entreprise est la location d'équipements pour les points de vente dans le secteur de la distribution alimentaire, avec un fort accent sur l'économie circulaire et la durabilité.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : octobre 2025
Organisations leaders
Recode
B
La principale activité de l'entreprise est la fourniture de solutions de traçabilité et de logistique, en mettant l'accent sur l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement grâce à des équipements spécialisés et des services associés.
Locam
B
Le cœur de métier de l'entreprise est le financement d'équipements professionnels via des solutions de crédit-bail et de location financière, permettant aux entreprises d'acquérir le matériel nécessaire à leur activité.
Leasétic
B
Réinvention du leasing informatique et télécoms pour une digital workplace moins coûteuse, plus souple et écologiquement responsable. Optimisation des équipements, gestion de leur cycle de vie et circuits de revalorisation innovants pour réduire les budgets et améliorer la performance environnementale.
Initiatives identifiées chez les leaders
Collaboration avec des partenaires spécialisés pour accompagner la transition écologique de l'entreprise
“Leasétic collabore avec des partenaires spécialisé...” - LeaséticFormation autour des matériels de traçabilité
“Formation autour des matériels de traçabilité pour...” - RecodePublication d'un rapport sur la durabilité dans le leasing d'équipements informatiques
“Leasétic publie un rapport sur la durabilité dans ...” - LeaséticNaN% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+1586 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
Le groupe Pulse met en œuvre plusieurs initiatives en faveur de l'économie circulaire. Il promeut cette économie auprès de ses clients et développe des produits et services durables. La réduction des déchets et le recyclage sont également des axes de travail importants, avec des actions concrètes telles que le compostage des biodéchets et l'utilisation de produits d'hygiène éco-labellisés. Le groupe prévoit également de développer un contrat cadre pour les prestataires de transport et logistique et de mettre en place un partenariat pour la fin de vie des meubles. Des actions de sensibilisation aux bonnes pratiques environnementales et de création d'un jardin autogéré sont également menées.
Le groupe Pulse a déjà réalisé des actions en faveur de la neutralité carbone, telles que la conception responsable et accessible, la refonte de son site web en éco-conception et la réduction de l'empreinte écologique. Des initiatives sont également prévues pour 2024, comme la réduction de l'impact écologique du site internet, la sensibilisation aux bonnes pratiques du numérique responsable et l'encouragement du covoiturage. Le groupe prévoit également de réaliser un bilan carbone en 2025. Ces actions visent à réduire l'empreinte carbone de l'entreprise et à promouvoir des pratiques plus durables.
Le groupe Pulse a mis en place une gouvernance responsable en 2022 et s'engage à promouvoir la responsabilité sociétale dans sa chaîne de valeur. Il favorise la diversité, l'équité et l'inclusion, et forme ses salariés à la RSE. La lutte contre la corruption est également une priorité. Le groupe s'implique auprès de la communauté locale et sensibilise ses parties prenantes à la RSE. Un rapport sur les relations clients et consommateurs a été publié en 2024. Un contrat cadre pour les prestataires de transport et logistique est en développement.
Le groupe Pulse met en place diverses initiatives en faveur de la transition socialement juste. Il favorise la création d'emploi, le développement des compétences, la diversité, l'équité et l'inclusion. La formation des collaborateurs à la diversité et à l'inclusion est prévue pour 2024. Le bien-être au travail, les conditions de travail de qualité et la protection sociale sont également promus. Le groupe soutient les personnes en situation de handicap et s'implique auprès de la communauté locale. Un plan de formation est en cours de mise en place à moyen terme.
Le groupe Pulse met en place plusieurs initiatives pour promouvoir la biodiversité et la gestion durable des ressources naturelles. Il développe des produits et services durables et encourage l'économie circulaire auprès de ses clients. La société a également lancé des actions concrètes telles que le compostage des biodéchets alimentaires, la création d'un jardin et d'un potager autogéré, ainsi que le soutien à une association pour une distribution alimentaire durable. De plus, le groupe Pulse s'engage pour une consommation durable, réduit les déchets et limite la pollution. Il soutient également l'éducation et la culture, ainsi que des initiatives locales comme le parrainage d'une ruche et le soutien à une apicultrice locale.
Pulse Group mise sur des investissements durables à travers plusieurs actions. La société a mis en place un mécénat de compétence pour soutenir une association locale, démontrant son engagement envers la communauté. De plus, Pulse Group promeut l'éducation et la culture en proposant des équipements respectueux de l'environnement et en garantissant une transparence totale sur ses produits et services. Ces initiatives témoignent de la volonté de l'entreprise de contribuer à un développement plus durable.
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