House Of Codesign est une entreprise à mission qui facilite l’innovation et la montée en compétence pour aider les organisations à accélérer leurs transformations sociales et environnementales. Elle propose des services de conseil, des ateliers de codesign, des programmes d'innovation et de transformation, ainsi que la location d'un espace dédié à la pratique du codesign. L'entreprise met l'accent sur l'expérience client et utilise des méthodes collaboratives pour accompagner les grandes organisations dans leurs projets à impact.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juin 2026
Le secteur dans lequel House Of Codesign évolue s'inscrit dans un contexte dynamique où les enjeux RSE dominants comprennent la gouvernance responsable, l'impact social et territorial, ainsi que la réduction de l'empreinte carbone. Une large majorité des pairs engage des initiatives significatives, notamment en matière de sensibilisation aux enjeux durables et de suivi transparent des performances.
La gouvernance responsable constitue un pilier majeur pour les organisations similaires, avec des actions centrées sur la sensibilisation, le suivi des résultats et la lutte contre la corruption. Plusieurs acteurs, tels que Colombus Consulting, intègrent des comités de mission et réalisent des audits externes pour garantir la robustesse de leurs démarches.
House Of Codesign a mis en place un Comité de mission actif, qui valide régulierement le rapport de mission et assure un suivi des indicateurs clés. L’entreprise réalise aussi des audits externes et travaille à renforcer ses outils de mesure d’impact, mettant en lumière une volonté claire d’améliorer sa gouvernance responsable avec une transparence notable.
Sur le volet carbone, les entreprises de ce secteur multiplient les initiatives portant sur la réduction des émissions et l’écoconception. Certaines, comme Colombus Consulting, pilotent des programmes innovants en décarbonation et développent des outils ludo-pédagogiques pour accompagner la transformation.
House Of Codesign se distingue par son programme Carbon Hack, qui combine ateliers collaboratifs et création de communautés d’acheteurs responsables pour soutenir la décarbonation. L’entreprise participe également à des consortiums pour la rénovation énergétique et mesure précisément sa performance carbone via des outils dédiés, ce qui illustre un engagement opérationnel sur ce domaine.
L’impact social et territorial est aussi une priorité dans ce marché. Les organisations développent des actions d’utilité sociale, luttent contre les inégalités et favorisent l’inclusion, comme illustré par les projets sociaux et territoriaux portés par des cabinets comme Suricats Consulting.
House Of Codesign s’investit concrètement par l’accompagnement de projets à impact social et territorial, avec une part importante de ses missions dédiées à ces enjeux. Elle soutient des associations locales en leur offrant des espaces et intègre la mesure de son impact social dans ses indicateurs, témoignant d’une approche intégrée et pragmatique.
Le marché observe une prise en compte croissante de la biodiversité et de la gestion durable des ressources. Souvent, cela passe par des actions bénévoles ou des projets internes, comme l’implantation de ruches et la promotion de produits biologiques pour les besoins quotidiens.
House Of Codesign a initié des actions en ce sens, notamment par l’installation d’une ruche sur son toit et la végétalisation d’espaces, en plus d’utiliser des produits bio. Ces initiatives contribuent à assurer un lien concret avec les enjeux biodiversité, conformément à la tendance observée.
Avec une note globale B, House Of Codesign se positionne comme une entreprise qui communique de manière plus complète que la majorité de ses pairs, notamment grâce à un engagement affirmé en matière de gouvernance, carbone et impact social. Ses initiatives traduisent une démarche structurée et progressive en cohérence avec les attentes du secteur.
Organisations leaders
Spitha pyxida
B
Accompagnement à la transformation durable des organisations et de leurs talents. Spécialisé dans le développement des organisations par l’innovation et le développement durable. Offres packagées pour la mise en place de stratégies RSE/ESG, la formation des équipes et la conception de solutions innovantes.
Omendo
B
Le cabinet se spécialise dans le conseil opérationnel et stratégique pour les entreprises, en les aidant à optimiser leur organisation et à renforcer leur performance collective.
ETHICS Group
A
ETHICS Group est un cabinet de conseil indépendant spécialisé dans la transformation des organisations et des territoires. Ils offrent des services de stratégie, gouvernance, processus et systèmes d'information, mobilisation des équipes, performance collective, développement des talents, et transition vers des critères ESG. Ils accompagnent également les territoires dans des projets de revitalisation sociale et environnementale, attractivité, gestion des biens communs, énergie, mobilité durable, et gestion des déchets.
Initiatives identifiées chez les leaders
Création d’outils numériques et IA pour la transition écologique et sociale
“ETHICS Group développe des outils numériques et de...” - ETHICS GroupDiagnostic et accompagnement stratégique pour dirigeants et entreprises
“Omendo propose un accompagnement structuré pour le...” - OmendoProgramme de transformation concertée avec implication des collaborateurs
“Mettre en place un programme de transformation con...” - ETHICS Group88% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
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