
La principale activité de l'entreprise est la fourniture de services de blanchisserie industrielle, incluant la location, l'entretien et la gestion de linge pour des secteurs professionnels variés.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Le secteur de la blanchisserie industrielle est particulièrement engagé dans des enjeux majeurs tels que la neutralité carbone, la qualité de vie au travail, et l'économie circulaire. La réduction des émissions de gaz à effet de serre, l'amélioration des conditions sociales et la gestion durable des ressources sont au cœur des préoccupations des acteurs du marché.
La majorité des organisations du secteur s'attache à réduire leurs émissions de CO2 dans leurs processus industriels. Par exemple, certaines entreprises comme Elis se sont fixées des objectifs ambitieux de diminution des gaz à effet de serre d'ici 2030. Blanchisserie du Maine publie également un bilan carbone détaillé, a mis en place un plan d'action pour réduire ses émissions, et opère des conversions de sa flotte de véhicules à des carburants alternatifs comme l'Oleo100. Elle est par ailleurs certifiée ISO 14001 et ISO 50001, illustrant son engagement continu sur ces sujets.
Un tiers des entreprises similaires investissent dans la qualité de vie au travail et le respect des droits humains. Blanchisserie du Maine multiplie les initiatives dans ce domaine en proposant des formations, en favorisant l'insertion par des partenariats avec des agences de travail temporaire, et en promouvant la diversité et l'égalité professionnelle. Ces actions sont complétées par l'aménagement d'espaces dédiés au bien-être des salariés, contribuant à un environnement de travail sain et motivant.
L’économie circulaire est une priorité chez près d'un tiers des acteurs, via le réemploi et la valorisation des déchets. Par exemple, ANETT valorise textiles et déchets pour prolonger leur cycle de vie. Blanchisserie du Maine déploie des partenariats pour la valorisation des articles textiles en fin de vie et a engagé un partenariat pour le recyclage des déchets plastiques avec une entreprise spécialisée, montrant une démarche active vers la réduction des impacts environnementaux.
Des actions autour de la réduction de la consommation d’eau et de la gestion durable des ressources naturelles émergent chez un nombre modéré d’acteurs. Blanchisserie du Maine s’inscrit dans cette dynamique en réutilisant les eaux de lavage après traitement et en instaurant des systèmes de retraitement des eaux de process, afin de limiter son empreinte hydrique, démarche soulignée dans son rapport RSE.
Blanchisserie du Maine affiche un positionnement RSE global de niveau A, témoignant d’une communication complète et d’initiatives diversifiées notamment en neutralité carbone, économie circulaire et social. Cette entreprise montre un engagement comparable voire supérieur à la moyenne des 100 autres organisations analysées, notamment par ses certifications et partenariats concrets.
Organisations leaders
Sdez
B
La principale activité de l'entreprise est la location et l'entretien de linge professionnel pour divers secteurs, incluant l'hôtellerie, la restauration et la santé. Elle offre des solutions complètes de gestion de textiles, assurant la propreté et la disponibilité continue des articles loués.
ANETT
A
La principale activité de l'entreprise est la location et l'entretien de linge professionnel, incluant le nettoyage, la réparation et la livraison de vêtements de travail et de linge d'hôtellerie.
Standard Textile
B
Le principal domaine d'activité de l'entreprise est la fourniture de textiles professionnels pour l'hôtellerie et le secteur médico-social, avec un accent sur la qualité et l'innovation.
Initiatives identifiées chez les leaders
Objectif de devenir une entreprise RSE par nature
“ANETT a pour ambition de devenir une entreprise RS...” - ANETTModernisation continue du process industriel
“Sdez modernise son processus industriel pour améli...” - SdezDéfinition d'objectifs pour 2030
“ANETT définit des objectifs pour 2030, notamment e...” - ANETT65% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+1207 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
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