Développement de solutions numériques pour la gestion d'établissements aquatiques, sportifs et culturels, incluant la création de sites internet personnalisés et des outils de gestion de contenu.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : janvier 2026
Sur le marché des solutions numériques pour la gestion d'établissements aquatiques, sportifs et culturels, les enjeux RSE se structurent autour du respect social, de la réduction de l'empreinte carbone, et d'une gouvernance responsable. Ces aspects sont au cœur des pratiques des entreprises, qui mettent aussi en avant l'inclusion et la sensibilisation aux transitions durables.
Le respect des droits humains et la qualité de vie au travail sont au centre des actions menées par les organisations similaires. Environ 18% d'entre elles développent des initiatives concrètes, comme des systèmes autonomes pour améliorer la motivation des salariés ou des congés spécifiques favorisant le bien-être des collaborateurs.
Streamlor déploie plusieurs initiatives visant à garantir un cadre professionnel épanouissant, via des contrats adaptés, le télétravail instauré dès 2019, et des formations à la RSE. Ces engagements montrent une volonté d'améliorer les conditions de travail et d'instaurer une culture d'inclusion.
Les entreprises du secteur prennent des mesures pour réduire les émissions de gaz à effet de serre, intégrer les énergies renouvelables et favoriser une mobilité douce. Par exemple, certains acteurs publient des bilans carbone et mettent en place des plans d'action ciblés pour limiter leur impact.
Dans ce domaine, Streamlor s'est engagée notamment par la mise en place du télétravail afin de réduire les déplacements, un levier efficace de mobilité durable facilement intégré dans son modèle. Toutefois, d'autres aspects comme les bilans carbone formels ne sont pas explicitement identifiés dans les sources étudiées.
La sensibilisation aux enjeux de la transition écologique est également un axe privilégié par certaines entreprises qui organisent des formations et des événements dédiés. La lutte contre la corruption et l'éthique des affaires font aussi partie des engagements pris par certains acteurs.
Streamlor a conduit une formation dédiée en 2023 sur les initiatives RSE applicables, reflétant un intérêt pour la responsabilité sociale et environnementale. Cette démarche s'inscrit dans une approche proactive de gouvernance responsable, même si d'autres actions spécifiques ne ressortent pas clairement dans les documents analysés.
Le sourcing durable et les partenariats responsables constituent un domaine d'action reconnu, même si moins développé que d'autres axes. Certains acteurs innovent en instaurant des pratiques d'achat responsables pour limiter leur impact.
Streamlor s'engage dans ce domaine par la mise en place d'un sourcing inclusif et ouvert, favorisant une organisation flexible et respectueuse des besoins de ses collaborateurs. Cette initiative illustre une attention portée aux pratiques durables au-delà de la seule dimension environnementale.
Avec un score global positionné à B, Streamlor communique de manière plus complète sur les enjeux RSE que près de la moitié des entreprises similaires. Son engagement notable dans le social, la sensibilisation et l'économie circulaire la place dans une dynamique positive, avec des opportunités d'approfondir certains aspects environnementaux tels que la biodiversité ou la finance responsable.
Organisations leaders
HORANET
B
L'activité principale de l'entreprise est l'édition de logiciels pour les collectivités, avec un focus sur la gestion des infrastructures sportives, environnementales et de contrôle d'accès.
Elisath
A
La principale activité de l'entreprise est la fourniture de solutions de billetterie informatisée omnicanal, permettant une gestion efficace des ventes de billets à travers divers canaux, y compris en ligne et via des applications mobiles.
Groupe STADLINE
B
Le développement de logiciels de gestion pour le secteur du sport, incluant des solutions pour les salles de fitness, les clubs multisports et les fédérations sportives.
Initiatives identifiées chez les leaders
Organisation d'une collecte de déchets pour la Journée mondiale de l'environnement
“Elisath organise une collecte de déchets pour la J...” - ElisathRéduction de l’empreinte environnementale via des technologies et partenariats durables
“Horanet développe une politique de réduction de l’...” - HORANETRéduction de l’empreinte environnementale via des technologies et partenariats durables
“Horanet développe une politique de réduction de l’...” - HORANET48% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+180 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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