En synthèse

Laborizon Bretagne met en place diverses initiatives pour promouvoir la transition verte. L'entreprise se distingue par ses actions en faveur de la transition socialement juste, avec des initiatives telles que la formation de ses équipes locales et la promotion de la santé et du bien-être. Elle a également obtenu la certification Top Employer et soutient des associations caritatives. L'entreprise a publié ses émissions de gaz à effet de serre et s'est engagée à réduire ses consommations énergétiques. Une politique de sobriété énergétique et de mobilité responsable a été mise en place. Laborizon Bretagne a également créé une charte éthique et a formé ses employés à la cybersécurité et à la gestion des déchets. Cependant, l'entreprise n'a pas encore détaillé ses actions concrètes pour préserver et gérer durablement la biodiversité et les ressources naturelles. Globalement, Laborizon Bretagne montre une prise de conscience de l'importance de la transition verte et met en place des initiatives pour y contribuer.

Social et sociétal

Laborizon Bretagne met en place diverses initiatives sociales, notamment la formation de ses équipes locales, le dépistage précoce de maladies et la promotion de la santé et du bien-être. L'entreprise a également obtenu la certification Top Employer et soutient des associations caritatives. Des actions de convivialité et de solidarité sont également organisées, comme des moments conviviaux avec les IDEL et des missions humanitaires. Un programme de formation pour les équipes locales est également prévu.

Gouvernance responsable

Laborizon Bretagne a mis en place plusieurs initiatives en matière de gouvernance responsable. La société a obtenu le Label Engagé RSE niveau Exemplaire et a créé une charte éthique pour définir ses principes et valeurs. Elle a également formé ses employés à la cybersécurité, à la gestion des déchets et a mis en place une politique d'achats responsables. Des événements de formation pour les professionnels de santé ont été organisés et la société participe à des assemblées générales pour promouvoir le métier de biologiste. Une charte d'achats responsables et une stratégie de réduction des émissions de gaz à effet de serre ont également été mises en place.

Neutralité carbone

Laborizon Bretagne a publié ses émissions de gaz à effet de serre et s'est engagée à réduire ses consommations énergétiques. La société a mis en place une politique de sobriété énergétique et de mobilité responsable, et a réalisé un bilan carbone global en 2023. Elle a également défini une stratégie de décarbonation et une trajectoire de décarbonation, avec un plan d'action global. Des actions concrètes ont été mises en place, telles que l'encouragement de l'utilisation de mobilités douces et la réduction des déplacements, ainsi que la mise en place d'un programme de Lean Manufacturing. L'entreprise prévoit de déployer sa stratégie bas carbone à l'avenir.

Economie circulaire

Laborizon Bretagne a mis en place des initiatives pour réduire les déchets et promouvoir une gestion responsable des ressources. La société a notamment lancé un projet de Contrat Cadre Déchets, réalisé un audit et sensibilisé ses employés à la gestion des déchets. L'entreprise prévoit également de réduire et d'optimiser les déchets dans le futur, avec pour objectif de devenir une référence en matière de RSE dans son secteur.

Finance et investissements

Laborizon Bretagne apporte un soutien financier à des associations pour la protection de la nature et améliorer l'accès aux soins médicaux dans les pays en développement. L'entreprise a également mis en place un programme de formation pour les équipes locales avec une mission humanitaire au Cameroun. À l'avenir, elle prévoit de créer un fonds de dotation pour contribuer à la santé publique et renforcer son engagement sur le territoire.

Biodiversité et eau

Laborizon Bretagne évoque la thématique de la biodiversité et des ressources naturelles dans plusieurs de ses communications, indiquant une prise de conscience de l'importance de ces enjeux. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les actions concrètes mises en place par l'entreprise pour préserver et gérer durablement la biodiversité et les ressources naturelles.