
L'activité principale est l'accompagnement des jeunes de 16 à 25 ans dans leur insertion professionnelle et sociale, en leur offrant des services de conseil, de mise en relation avec des employeurs, et de développement de compétences.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2026
Les missions locales, acteurs clés de l'insertion sociale et professionnelle des jeunes, évoluent dans un contexte où le respect des droits humains, l'impact social et territorial, ainsi que la sensibilisation aux enjeux de la transition durable sont des priorités majeures pour la majorité des structures similaires. L'engagement dans ces domaines contribue à renforcer l'inclusion sociale et professionnelle, ainsi qu'à promouvoir des pratiques responsables sur leurs territoires d'intervention.
Ce domaine constitue un enjeu central, avec plus de 80% des acteurs concernés. La Mission Locale de l'Agenais, de l'Albret et du Confluent s'investit notamment dans des initiatives concrètes telles que l'organisation de forums de mobilité et de formation, ainsi que des actions ciblées pour l'insertion des jeunes étrangers, illustrées par des table-ronde et reportages vidéo. Elle favorise également l'inclusion par des activités intergénérationnelles et la distribution de téléphones reconditionnés aux personnes en réinsertion.
Un tiers des organisations similaires mettent l'accent sur l'éducation à la transition écologique. La mission locale de l'Agenais, de l'Albret et du Confluent développe ce volet par un projet de web radio dédié aux jeunes et des événements favorisant la participation citoyenne et la découverte des métiers liés à l'économie sociale et solidaire. Ces actions concourent à une meilleure appropriation des enjeux environnementaux par les jeunes accompagnés.
Cette dimension est représentée dans plus de la moitié des structures similaires, avec une attention portée au respect des droits humains et à l'égalité. La Mission Locale de l'Agenais, de l'Albret et du Confluent démontre une présence modérée dans ces domaines, notamment à travers ses initiatives d'inclusion dans les ressources humaines et de création d'emplois durables, bien que les sources analysées ne permettent pas d'identifier des actions très détaillées comparables à certains pairs.
Des projets innovants comme ceux de We Ker, qui développent des solutions de mobilité solidaire ou la location solidaire de vélos, sont des exemples de ce qui est engagé dans le secteur. La Mission Locale de l'Agenais, de l'Albret et du Confluent aborde la mobilité via l'organisation de forums et la promotion de solutions pour faciliter les déplacements des jeunes. Par ailleurs, elle mène des actions en économie circulaire, telles que la distribution de téléphones reconditionnés pour soutenir la réinsertion, ce qui est une initiative appréciée dans le panorama sectoriel.
Avec un score global A, la Mission Locale de l'Agenais, de l'Albret et du Confluent communique de manière complète et structurée sur ses engagements RSE, avec un accent particulier sur l'impact social et territorial ainsi que sur la sensibilisation aux enjeux durables. Son articulation autour de l'insertion des jeunes et la mobilisation des acteurs locaux est en bonne adéquation avec les pratiques observées parmi ses pairs.
Organisations leaders
Mission Locale Picardie Maritime
A
Accompagnement des jeunes de 16 à 26 ans dans leurs projets professionnels et personnels. Services d'insertion professionnelle et de formation. Approche holistique et bienveillante pour répondre aux besoins des publics accompagnés.
Mission Locale de Touraine
B
La Mission Locale de Touraine accompagne les jeunes de 16 à 25 ans dans leurs projets professionnels. Elle propose des solutions pour définir un projet, trouver un emploi ou une formation, gérer le quotidien, et accéder à des informations sur la santé, la mobilité, et la citoyenneté.
Mission Locale Tarn Sud
B
La Mission Locale Tarn Sud aide les jeunes de 16 à 25 ans non scolarisés à accéder à l'autonomie. Elle propose des services d'insertion professionnelle et sociale, incluant l'accompagnement vers l'emploi, la formation, et le soutien social et santé. Elle collabore avec des partenaires locaux pour offrir des solutions adaptées.
Initiatives identifiées chez les leaders
Accompagnement des jeunes dans le cadre du Contrat d'Engagement Jeune (CEJ) et du dispositif Erasmus+ OUAT
“Accompagnement des jeunes dans le cadre du Contrat...” - Mission Locale de TouraineVisite d’étude pour présenter l’accompagnement des jeunes vers l’emploi et la formation.
“La Mission Locale Picardie Maritime a accueilli le...” - Mission Locale Picardie MaritimeOrganisation d'événements pour les jeunes
“Mission Locale de Touraine propose des événements ...” - Mission Locale de Touraine91% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+1400 initiatives collectées parmi 152 organisations similaires
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