
L'activité principale de l'entreprise est l'enseignement et la formation en langue anglaise, avec une approche personnalisée pour chaque apprenant, que ce soit en présentiel à Montpellier ou en ligne.
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Score d'analyse RSE
L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises les plus engagées, hors top 5%, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
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Entreprises leaders
L'activité principale de l'entreprise est la formation en anglais professionnel, adaptée aux besoins des entreprises et des particuliers, avec des options de formation à distance et en présentiel.
L'activité principale de l'entreprise est l'enseignement et la formation en langue anglaise, avec des solutions sur mesure pour améliorer les compétences linguistiques des particuliers et des professionnels.
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L'activité principale de l'entreprise est la formation en langues, avec un accent particulier sur l'enseignement de l'anglais à travers des cours particuliers et des formations adaptées aux besoins professionnels des clients.
Initiatives identifiées chez les leaders
Mise en place de mesures pour améliorer le bien-être des salariés
“English World met en place des mesures pour amélio...” - English WorldCharte de déontologie pour les entreprises de formation
“Adomlingua s'engage à respecter les 10 engagements...” - Adomlingua26% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+164 initiatives collectées parmi 26 entreprises similaires
LearnEnglish Montpellier a mis en place plusieurs initiatives pour réduire son empreinte carbone. En 2018, l'entreprise a entamé une transition éco-numérique pour économiser de l'énergie et réduire ses émissions de CO2. En 2021, elle a lancé une stratégie RSE qui consiste à planter des arbres pour chaque nouveau client et 20 arbres par mois pour ses employés, afin de compenser les émissions de gaz à effet de serre. Ces actions visent à réduire l'empreinte carbone de l'entreprise et à contribuer à un monde plus durable.
LearnEnglish Montpellier a mis en place une stratégie de plantation d'arbres pour contribuer à la protection de la biodiversité. En 2021, l'entreprise a planté des arbres pour chaque nouveau client et pour ses employés, avec un objectif de 20 arbres par mois pour les employés. Cette initiative vise à compenser les émissions de gaz à effet de serre et à rendre le monde meilleur. Il n'y a pas d'informations disponibles sur des actions spécifiques liées à la gestion de l'eau.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2025