Symatese développe des solutions médicales régénératives basées sur des plateformes technologiques innovantes. L'entreprise se spécialise dans la régénération tissulaire, les produits cosmétiques, la médecine esthétique et les systèmes d'administration. Elle collabore avec des leaders de l'industrie médicale et cosmétique.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Symatese, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2026
Le secteur des technologies médicales régénératives, dans lequel Symatese évolue, est confronté à des enjeux RSE majeurs portant sur la réduction des émissions de gaz à effet de serre, la gestion durable des ressources naturelles ainsi que le développement social et sociétal. Ces enjeux se traduisent par un engagement croissant des acteurs pour améliorer la performance environnementale et humaine de leurs activités.
Une part significative des entreprises similaires à Symatese met en œuvre des actions pour limiter leur empreinte carbone à travers l’optimisation des processus industriels et la mobilité durable.
Symatese déploie plusieurs initiatives concrètes telles que :
Cette approche active s’appuie sur un premier bilan carbone réalisé en 2022 et l’obtention d’une médaille Silver Ecovadis.
Un enjeu notable pour les entreprises du secteur concerne la gestion efficiente de l’eau.
Symatese suit rigoureusement sa consommation d’eau sur ses sites, en mettant en place des systèmes de refroidissement en circuit fermé et en corrigeant activement toute fuite détectée. Ces efforts s’orientent vers une gestion durable et la préservation des ressources hydriques, illustrant l’attachement à optimiser l’usage de cette ressource.
Les initiatives similaires observées dans le secteur insistent également sur la gestion durable des ressources naturelles, souvent à travers des innovations en écoconception pour limiter l’impact des produits.
La qualité de vie au travail, le respect des droits humains, ainsi que la gouvernance transparente sont des thématiques régulièrement valorisées par les pairs de Symatese.
Symatese agit sur ces axes en promouvant une politique de diversité, une formation continue des collaborateurs via un module RSE en ligne et une gouvernance RSE structurée par un comité dédié multi-fonctions.
Par ailleurs, la politique automobile et les actions contre le harcèlement participent à un environnement de travail équilibré. L’entreprise collabore aussi avec un ESAT local, offrant des opportunités inclusives.
Ces initiatives sont en ligne avec les pratiques observées chez des entreprises telles que Pierre Fabre qui intègre la RSE dans son modèle économique avec une certification ISO 26000 exemplaire et des actions en faveur de la transparence.
L'innovation pour la neutralité carbone et l’écoconception prennent une place importante chez les acteurs du secteur.
Symatese anticipe les formations R&D pour intégrer l’écoconception et travaille activement sur la révision des emballages, visant la réduction des déchets plastiques. Ces projets s’accompagnent d'une réflexion sur le cycle de vie des produits et les matériaux utilisés.
Dans le secteur, des acteurs comme Greentech développent des alternatives naturelles et biosourcées, consolidant l’ancrage d’une production responsable.
Avec une note globale B, Symatese présente un positionnement RSE solide qui se démarque par une communication et une mise en œuvre conséquentes, notamment dans la réduction des émissions carbone et la mobilité durable. Son engagement reflète une démarche en progression cohérente avec les tendances observées parmi ses pairs.
Organisations leaders
Lattice MEDICAL
B
Développement de dispositifs médicaux innovants en chirurgie reconstructrice, utilisant des biomatériaux, l'ingénierie tissulaire et l'impression 3D. La société propose deux dispositifs principaux: MATTISSE, une prothèse mammaire résorbable imprimée en 3D, et RODIN, une matrice pour la régénération de l'hypoderme. Elle mène également des études scientifiques pour le développement de ses dispositifs.
Ctibiotech
B
Développement de modèles de tissus humains avancés pour la recherche biomédicale, les tests cosmétiques et pharmaceutiques. Utilisation de technologies de pointe comme les cellules souches et l'impression 3D. Services de criblage de médicaments et de tests de toxicité.
Pierre Fabre
B
Développement et commercialisation de produits dermo-cosmétiques et pharmaceutiques. Engagement en faveur de la réduction des emballages et du développement de solutions rechargeables. Investissements en R&D pour l'innovation en oncologie et dermatologie.
Initiatives identifiées chez les leaders
Engagement pour une utilisation responsable des ressources végétales
“Le groupe s'engage à protéger la biodiversité, sou...” - Pierre FabreProcessus intégré de production d'implants mammaires par impression 3D et régénération tissulaire.
“LATTICE MEDICAL a développé un processus de produc...” - Lattice MEDICALInventaires réguliers de la biodiversité sur les sites industriels
“Les sites des Laboratoires Pierre Fabre font régul...” - Pierre Fabre52% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+584 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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