L'activité principale de l'entreprise est l'inclusion professionnelle des personnes handicapées, en mettant en place des initiatives et des événements pour faciliter leur intégration dans le monde du travail.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Le marché des entreprises adaptées est marqué par une forte importance accordée aux enjeux sociaux et sociétaux, notamment en ce qui concerne l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap et la création d'emplois durables. Les pratiques responsables intègrent aussi des préoccupations environnementales comme la gestion des déchets et la préservation de la biodiversité.
Le volet social représente un enjeu majeur pour ces organisations. Les priorités consistent souvent en :
PROMUT Entreprise Adaptée manifeste un engagement clair dans ces domaines. Elle développe une politique RH destinée à lutter contre les inégalités et à favoriser la diversité. L'entreprise organise également des événements comme la Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes en Situation de Handicap et met en place des actions concrètes pour faciliter cette inclusion.
La réduction des déchets et le recyclage font partie des défis environnementaux reconnus dans ce secteur. Par exemple, TAA Services a investi dans un équipement pour réduire les déchets verts, tandis que PROMUT Entreprise Adaptée a lancé un service de collecte et recyclage des déchets de bureau à Serre-les-Sapins, impliquant notamment le tri de papiers, plastiques et déchets électroniques.
Cette initiative s'appuie sur une volonté de répondre à la demande croissante d'offres responsables pour les collectivités et professionnels.
Dans un contexte où 31% des entreprises similaires s'engagent dans la gestion durable des ressources naturelles, PROMUT Entreprise Adaptée se distingue par ses actions de préservation de la biodiversité. En plus d'avoir créé un verger bio, elle réalise des aménagements paysagers tels que prairies fleuries et haies bocagères.
Elle organise aussi des expositions thématiques pour sensibiliser à la biodiversité, témoignant d’un engagement pédagogique complémentaire à ses pratiques concrètes.
La gouvernance responsable est un point de vigilance pour de nombreuses entreprises du secteur, notamment le suivi des résultats et la transparence. PROMUT publie régulièrement un rapport RSE, a instauré un club RSE pour encourager les échanges, et a été reconnue par un trophée dans la catégorie Gouvernance en 2021.
Ces démarches traduisent une volonté d’associer les parties prenantes et d’afficher ses engagements de manière claire.
PROMUT Entreprise Adaptée présente un positionnement RSE supérieur à la moyenne de ses pairs, avec un score global en B. Elle met en œuvre des initiatives concrètes en inclusion sociale, gestion responsable et biodiversité, s'alignant ainsi assez bien avec les principales tendances observées chez des entreprises comme Odéa ou TAA Services. Cette démarche traduit un effort structuré et visible dans ses communications.
Organisations leaders
SAPRENA
B
L'activité principale de l'entreprise est le conditionnement et la logistique, avec un fort accent sur l'impact social et environnemental. Elle s'engage à fournir des services adaptés tout en soutenant l'emploi de personnes en situation de handicap.
TAA Services
B
L'activité principale de l'entreprise est la fourniture de services multisectoriels, notamment la location de salles de travail, l'entretien ménager, et la sous-traitance industrielle, visant à répondre aux besoins variés des professionnels et particuliers.
HOTRAVAIL groupe
B
La principale activité de l'entreprise semble être la maintenance, l'entretien et le nettoyage, compte tenu de la diversité des services proposés, notamment le nettoyage et la gestion des installations.
Initiatives identifiées chez les leaders
Pilotage d'acteurs inclusifs pour favoriser l'inclusion
“SAPRENA pilote des groupements momentanés d'entrep...” - SAPRENAAccompagnement des salariés en insertion
“Accompagnement des salariés en insertion pour favo...” - TAA Services75% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+882 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
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