Le secteur de l'informatique, logiciels et télécoms, dans lequel évolue CAP FI GROUPE, est marqué par des enjeux RSE qui portent sur la gouvernance responsable, le social et sociétal, ainsi que la neutralité carbone. Les priorités des entreprises similaires reflètent une attention portée à l'éthique, la qualité de vie au travail, la réduction des émissions de gaz à effet de serre et la transparence dans les résultats.
Gouvernance responsable et engagements en transition durable
Un nombre significatif d'entreprises du secteur met en avant une gouvernance transparente et éthique ainsi que des partenariats pour accélérer la transition écologique. CAP FI GROUPE a adopté une démarche structurée en obtenant la certification B Corp et la labellisation Gold EcoVadis, témoignant d’une reconnaissance formelle de ses efforts. La société adhère également au Global Compact des Nations Unies et place les relations humaines au cœur de ses projets, illustrant son implication dans des engagements publics et la lutte contre la corruption.
Qualité de vie au travail et inclusion
Les initiatives sociales constituent un axe fort pour CAP FI GROUPE. L’entreprise développe des actions concrètes pour améliorer l’épanouissement de ses collaborateurs, favorisant l’équilibre vie professionnelle-vie privée et promouvant la diversité et l’inclusion. Ces pratiques rejoignent celles d’autres acteurs tels que Synchrone Fr, qui déploient des programmes de diversité, formation à la responsabilité sociétale, et insertion professionnelle.
Neutralité carbone et protection de la biodiversité
Sur le volet environnemental, notamment la réduction des émissions de gaz à effet de serre, CAP FI GROUPE agit via des partenariats en reforestation avec Planète Urgence, contribuant ainsi à la restauration des écosystèmes. Cela rejoint des initiatives comparables telles que la compensation carbone portée par Synchrone Fr via des projets de protection forestière à l’international. Nous n’avons toutefois pas identifié d’initiatives spécifiques de CAP FI GROUPE concernant la sobriété numérique ou la réduction directe des émissions industrielles.
Suivi de la transparence et sensibilisation aux enjeux RSE
La société s’engage à sensibiliser ses collaborateurs aux enjeux de la transition durable, en intégrant la RSE dans sa culture d’entreprise et dans la gestion quotidienne des projets. Cette démarche, tout en étant moins répandue chez certaines entreprises similaires, est soutenue par une politique claire de suivi et de transparence, validée par la reconnaissance EcoVadis.
Positionnement RSE de CAP FI GROUPE
CAP FI GROUPE affiche une communication RSE globalement plus complète que la majorité de ses pairs, avec un score global B. Son positionnement est particulièrement visible sur les aspects sociaux et de gouvernance, ainsi que dans la prise d'engagements concrets pour la transition écologique. La société pourrait approfondir ses actions sur certains axes environnementaux comme l'économie circulaire pour renforcer encore son approche globale.
